Cadre référent(e) Parc national de Forêt H/F
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Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Responsable sectorielle / sectoriel
Statut du poste
Vacant
Descriptif de l'employeur
Créé en novembre 2019, le Parc national de forêts est le 11ème Parc national français et le premier dédié à la forêt.
Les forêts, qui représentent 53 % du territoire du Parc national et 87 % de son coeur, sont majoritairement publiques (64 % sur l'aire d'adhésion et 87 % en coeur).
L'ONF et le Parc national ont donc développé un partenariat fort, et unique en France par son organisation. En effet l'ONF mutualise avec le Parc national 12 ETPT dans 5 grands domaines que sont la gestion forestière, la gestion cynégétique, l'accueil du public, la connaissance et la surveillance.
Ainsi des personnels ONF réalisent des missions visant à mettre en oeuvre la Charte du Parc national de forêts, au bénéfice des deux établissements.
La particularité de ce 11ème Parc national est qu'il est situé sur deux départements et deux régions.
Par conséquent il concerne deux agences (Haute-Marne, Bourgogne-Est) et deux directions territoriales (Grand-Est, Bourgogne Franche-Comté).
Description du poste
Le chargé de mission conduit une mission transversale, dans son domaine de compétences, dont le contenu est défini dans sa fiche de poste. Il organise et anime les projets qui s'y rapportent.
Pilote une activité/un projet
Élabore une stratégie
Assure le pilotage financier du projet
Élabore et suit l'application de directives, de doctrines, d'orientations
Apporte assistance, conseil et expertise
Assure veille et animation technique, scientifique ou règlementaire
Anime un réseau
Assure une veille technique, scientifique, économique, règlementaire.
Représente les intérêts de l'ONF et de ses partenaires
Représente l'ONF vis-à-vis de l'extérieur
Faire le lien entre l'ONF et le Parc national de forêts sur tout le territoire du Parc.
- Être la porte d'entrée du Parc national pour tous sujets ayant trait à l'ONF et aux forêts publiques sur le territoire du Parc national.
Être l'interlocteur.ice interne ONF pour tous les sujets liés au Parc national :
- Animation du « groupe de référents Parc national » ;
- Communication interne lié au Parc national ;
- Personne-ressource pour toute question.
Suivre et animer la convention bilatérale qui lie les deux établissements :
- S'assurer de la bonne articulation des activités coupes, travaux et aménagement au sein du Parc
national et plus particulièrement dans le contexte réglementaire du coeur de Parc ;
- Veiller à la mise en oeuvre harmonieuse à la fois de la charte en coeur de Parc national et du régimeforestier dans les forêts publiques ;
- Assurer une coordination au niveau ONF des missions mutualisées avec le Parc national : calibrage des missions, identification des personnels ONF concernés, comptabilité analytique des missions mutualisées ;
- Suivre et animer les autres aspects du partenariat, tels que la mise en place d'équipements d'accueil du public en forêt, les sujets communication entre les deux établissements ainsi que la communication externe conjointe
- Mettre en oeuvre la gouvernance entre les deux établissements : organisation des COPIL, mise en place des conventions annuelles, bilatérales mensuelles avec le directeur du Parc Les missions relèvent à la fois d'un niveau stratégique mais visent également à décliner opérationnellement les décisions prises dans les instances de gouvernance.
Les missions concernant les aspects dialogue forêt - société sont les suivantes :
- Participation aux réunion DFS GE et BFC ;
- Co-animation du réseau Haute-Marne : élaboration et suivi du plan d'action, rapportage de l'avancement des actions, soutien aux personnels sur certains sujets. Travail en collaboration avec les référents DFS Haute-Marne et le CODIR de l'agence.
Le poste est rattaché au directeur d'agence de Haute-Marne, et le/la cadre référent.e est membre des CODIR des deux agences.
Le poste est basé administrativement à l'agence ONF de Chaumont, avec présence régulière sur le site ONF de Chatillon-sur-Seine et au siège du Parc national de forêts à Arc-en-barrois.
Descriptif du profil recherché
SAVOIRS
Gestion forestière
Connaissance de l'environnement institutionnel
SAVOIR-FAIRE
Capacité à la négociation et intérêt pour la médiation
Capacités rédactionnelles
Aptitude à la communication
Savoir rendre compte
SAVOIR-ETRE
Bon relationnel et sens de l'écoute
Dynamisme, réactivité, implication, rigueur, loyauté.
Personne à contacter :
Jean-François THIVILLIER, directeur d'agence Haute-Marne
Tél : 06.11.36.32.50
Temps plein
Oui
Carrière et rémunération fonctionnaires
Corps / Groupe RIFSEEP
catégorie A
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Délocalisation possible : Langres ou Chateauvillain
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Grand-Est, Haute-Marne (52)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
CHAUMONT
Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/01/2026
Contact
jean-francois.thivillier@onf.frlydia.oudot@onf.fr
Flora, adjointe au chef du service de la statistique et de la prospective (SSP)
Toute décision politique éclairée repose sur des données fiables et précises. Au ministère, des équipes travaillent chaque jour pour fournir ces informations essentielles à la compréhension et à la gestion des secteurs agricole et alimentaire. Ainsi Flora, adjointe au chef du Service de la statistique et de la prospective (SSP), joue un rôle clé dans la production, l’analyse et la diffusion des données qui éclairent les politiques publiques.
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Direction et pilotage des politiques publiques
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Organisation, contrôle et évaluation
Magali, déléguée ministérielle aux Jeux Olympiques et Paralympiques
Découvrez le parcours unique de Magali Pecquery, inspecteur de santé publique vétérinaire au sein du ministère chargé de l’agriculture. Elle a récemment occupé le poste de déléguée ministérielle aux Jeux Olympiques et Paralympiques, une fonction qui s’est articulée autour de 3 missions : coordonner, organiser et représenter. A travers son portrait vidéo, plongez au cœur de cette mission originale et de son parcours captivant.
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Direction et pilotage des politiques publiques
Jennifer, chargée de mission filières viticulture et agriculture biologique
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Direction et pilotage des politiques publiques
Frédéric, délégué pour les affaires agricoles à la Représentation permanente de la France auprès de l’Union européenne
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Direction et pilotage des politiques publiques
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International
Mattéo, chargé de mission Réseau National Agricultures et Ruralités
Après un stage de fin d’études suivi d’un contrat de 12 mois au sein de la délégation à l’information et à la communication, Matteo n’a pas hésité à consulter les opportunités au sein du ministère pour voguer vers de nouveaux horizons, acquérir de nouvelles compétences et gagner en expérience. Il est désormais chargé de mission à la DGPE et anime le Réseau National Agricultures et Ruralités.
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Communication
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Direction et pilotage des politiques publiques
Pragash, secrétaire général et directeur adjoint de la direction du service de l’État, de l’Agriculture et de l’Alimentation (DAFE) de Nouvelle-Calédonie
Après avoir travaillé dans de nombreux ministères en métropole, en outre-mer et à l’étranger, Pragash a rejoint celui de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire en tant que secrétaire général et directeur adjoint de la direction du service de l’État, de l’Agriculture et de l’Alimentation (DAFE) de Nouvelle-Calédonie. Une mission polyvalente et stratégique.
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Direction et pilotage des politiques publiques
Éric, secrétaire général de la Direction régionale de l’alimentation, de l’agriculture et de la forêt (DRAAF) Bourgogne-Franche-Comté
Éric est arrivé au ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire il y a plus de trente ans. Au fur et à mesure de son évolution, il a pu monter en compétences, changer de poste et de région. Il est aujourd’hui secrétaire général de la Direction régionale de l’alimentation, de l’agriculture et de la forêt (DRAAF) Bourgogne-Franche-Comté.
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Direction et pilotage des politiques publiques
Maud, adjointe à la cheffe du bureau Grandes cultures
Maud est adjointe à la cheffe du bureau Grandes cultures, au sein de la Direction générale de la performance économique et environnementale des entreprises (DGPE). Depuis plus de dix ans, cette passionnée des politiques publiques a assuré différentes missions au ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire. Toujours avec la même curiosité pour les sujets qui articulent stratégie, économie, réglementaire et grandes préoccupations de terrain.
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Direction et pilotage des politiques publiques
Frédérique, cheffe du bureau des moyens logistiques (BML)
Indispensables au bon fonctionnement du ministère, Frédérique et son équipe œuvrent pour que chaque collaborateur évolue dans un environnement de travail favorable, en mettant à disposition l’ensemble des éléments nécessaires au quotidien. A travers leur action, ils contribuent également à réduire l’impact environnemental du ministère.
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Direction et pilotage des politiques publiques
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Interventions techniques et logistiques