Directeur CFPPA

  • Enseignement et Formation

  • Nouvelle Calédonie (988)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

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Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

Lycée Agricole et Général Michel ROCARD
B.P 5 - 98825 POUEMBOUT
Nouvelle-Calédonie

Descriptif du service

La singularité du lycée Michel ROCARD réside dans la multiplicité des voies de formations, à la fois générales, technologiques et professionnelles menant aux diplômes du ministère de l'agriculture et de la souveraineté alimentaire et de la forêt et du ministère de l'éducation nationale. En raison du transfert au 01/01/2012 de la compétence de l'enseignement secondaire agricole au gouvernement de Nouvelle-Calédonie, le statut juridique de l'établissement est un Établissement Public d'Enseignement de la Nouvelle-Calédonie
Le siège de l'établissement est situé à POUEMBOUT, en Province Nord, à 260 km de Nouméa (3 heures de route).
L'EPENC Michel ROCARD est composé de 5 centres constitutifs :
- un lycée de plus de 950 élèves et étudiants en formations professionnelles, technologiques et générales (1/3 d'élèves de l'enseignement agricole, 2/3 du vice-rectorat) et plus de 460 internes ,
- des CFPPA, Nord sur le site de Pouembout et et un CFPPA SUD en province sud, et sur les îles
- d'une exploitation agricole sur le site de Pouembout.
L'équipe de direction est composée d'un directeur, de deux directrices adjointes, dont l'une issue de l'agriculture, l'autre de l'éducation nationale, d'un secrétaire général, d'une directrice de CFPPA assurant Nord et Sud, d'un directeur d'exploitation agricole, d'un directeur délégué aux formations professionnelles et technologiques et de trois conseillers principaux d'éducation.

Description du poste

Pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités d'un centre, ainsi que le suivi financier par délégation du (de la) directeur(trice) de l'EPENC.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Concevoir, organiser et animer le travail nécessaire à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet de centre.
Gérer le fonctionnement administratif, et par délégation du directeur de l'établissement, Ie fonctionnement financier d'un centre.
Organiser, coordonner et contrôler l'ensemble des activités du centre : gestion des ressources humaines, fonctionnement pédagogique, accueil et vie dans le centre, organisation et planification administrative.
Concevoir, organiser et gérer des actions en réponse à des commandes publiques ou privées Organiser la vie des stagiaires et /ou des apprentis, faire respecter le règlement intérieur et coordonner le suivi en entreprise.
Organiser, planifier et superviser le travail administratif dans le centre dans le respect des commandes et des échéances.
Préparer et présenter dans les instances de concertation et de validation, les budgets primitifs, les décisions modificatrices et autres délibérations.
Construire un réseau d'acteurs pour promouvoir et développer les activités du centre.


CHAMP RELATIONNEL :
Collaborateur direct du directeur de l'EPENC, travaille en synergie avec l'ensemble des autres centres de l’établissement.
Contact avec l'ensemble des partenaires de la formation professionnelle continue de Nouvelle-Calédonie.
Travaille en relation avec le dispositif d'appui du ministère et le réseau des CFPPA et CFAA.

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Autonomie et sens de l'organisation
Travail en équipe
Sens des relations humaines et capacité d'adaptation à un contexte humain et social différent de la métropole
Compétences managériales requises Systématiquement bien prendre en compte la situation géographique singulière de la Nouvelle-Calédonie ainsi que la particularité culturelle du territoire


SAVOIR-FAIRE :
Animation d'équipes
Construction de partenariats et conduite de projet
Réactivité

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

3

Corps / Groupe RIFSEEP

Emplois de direction des établissements publics d'enseignement et de formation professionnelle agricole/3

Informations complémentaires

Informations complémentaires

CANDIDATURE HORS OUTIL - Les candidatures doivent être adressées à(aux) l'adresse(s) mail suivante(s) :

Personne(s) à contacter :
Christophe BRETAGNE, directeur de l’Établissement - (+687) 477040 ; christophe.bretagne@educagri.fr
Compte tenu des spécificités de la Nouvelle-Calédonie, un contact téléphonique préalable est requis pour toute candidature. En cas de difficultés pour joindre le directeur, veuillez l'en informer par courriel. Le décalage horaire par rapport à la métropole est de +10h en heure d'hiver.
Olivier GRZELAK : Chef du SFD DAFE de Nouvelle-Calédonie à olivier.grzelak@agriculture.gouv.fr +687 232435

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, TOM, Nouvelle Calédonie (988)

Géolocalisation du poste

98825 POUEMBOUT, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

POUEMBOUT

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2025