Chargé de mission Ecophyto et assistant de prévention

  • Organisation, contrôle et évaluation

  • Loiret (45)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

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Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Qualiticienne / Qualiticien

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

Direction Régionale de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt du Centre-Val de Loire
131, rue du Faubourg Bannier
45042 ORLEANS Cedex 1


Descriptif du service

La DRAAF est le service déconcentré du Ministère de l'Agriculture, de la Souveraineté Alimentaire et de la Forêt en région Centre-Val de Loire. Elle compte environ 110 agents.
Le Service Régional de l'Alimentation (SRAL) concourt à la mise en œuvre de la politique de l’alimentation. Composé de 30 agent(e)s, il est organisé autour de 4 pôles : le pôle coordination, le pôle inter-régional santé des forêts, le pôle santé et qualité végétales et le pôle des mesures incitatives au sein duquel le poste est proposé.

Description du poste

Le/la chargé(e) de mission Ecophyto est en charge de contribuer à la mise en œuvre et au suivi de la déclinaison régionale de la stratégie Ecophyto 2030, en région Centre - Val de Loire, en lien avec les différents partenaires régionaux que sont les autres services de l'Etat, le conseil régional, les agences de l'eau, les organisations professionnelles (chambres d'agriculture...).
Il/elle devra s'assurer, en lien avec le chef de service, de la bonne utilisation des crédits alloués à cette stratégie.

Le poste comprend également, à concurrence de 20%, la mission d'assistant de prévention de la DRAAF Centre-Val de Loire.


DESCRIPTION DES MISSIONS :
Sous l'autorité du chef de pôle mesures incitatives, l'agent(e) est chargé(e), pour 80% de son temps de :
- participer à la réalisation du diagnostic régional et la rédaction de la feuille de route Ecophyto2030
- assurer le suivi de la mise en œuvre des actions
- contribuer à la supervision de l'animation régionale assurée par la chambre régionale d'agriculture
- animer le réseau des partenaires en région à travers les instances dédiées (commission régionale de l'économie agricole et du monde rural, comité des financeurs, etc...), en en assurant notamment leur secrétariat permanent
- préparer, appuyer les porteurs et suivre les appels à projets (AAP) régionaux financés par les agences de l'eau
- préparer les AAP régionaux financés par la DRAAF, participer au comité de sélection, rédiger les conventions et assurer le suivi technique et financier de ces dernières
- participer aux différentes réunions et groupes de travail régionaux, en lien avec la stratégie Ecophyto

Sous l'autorité directe de la direction de la DRAAF, l'agent(e) est chargée, en lien étroit avec le secrétariat général, pour 20% de son temps, d'assister et conseiller la direction dans la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité du travail, et notamment :
- de proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques;
- de participer à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels.
Il/Elle participe à ce titre aux Comités Sociaux d'Administration

CHAMP RELATIONNEL :
Champ relationnel
- Autres pôles du SRAL, autres services de la DRAAF (SREAR, SRISE et secrétariat général principalement), administration centrale du MASA
- Services régionaux : DREAL, ARS, Préfecture et services départementaux (DDT)
- Conseil régional
- Agences de l'eau
- Chambres d'agriculture, régionale et départementales, associations de développement agricoles, instituts techniques, coopératives et négoces
- Assistante sociale du MASA
- Médecine du travail

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Aucun diplôme vétérinaire exigé
- Environnement institutionnel du poste
- Connaissances en agronomie / protection des végétaux
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Maitrise des outils bureautiques
- Rédaction et communication
- Connaissance en matière d'hygiène et sécurité et de prévention des risques


SAVOIR-FAIRE :
- Capacité à travailler en réseau
- Aptitude à l'animation de réunions et de groupes de travail
- Autonomie et capacité à rendre compte
- Rédiger un document d'information de type documentation
- Sens de la pédagogie
- Faire preuve d’esprit d’initiative
- Faire preuve de discrétion

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

1

Corps / Groupe RIFSEEP

Ingénieurs de l'agriculture et de l'environnement/4.2

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Nicolas FRADIN, chef de service
Tél : 02 38 77 41 12 - Mel : nicolas.fradin@agriculture.gouv.fr
Louis BONHEME, chef du pôle mesures incitatives
Tél : 02 38 77 41 10 - Mel : louis.bonheme@agriculture.gouv.fr

Pour toute question administrative en liaison avec la procédure de recrutement, s'adresser à rh.draaf-centre-val-de-loire@agriculture.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Centre-Val-de-Loire, Loiret (45)

Géolocalisation du poste

131 RUE DU FAUBOURG BANNIER - 45042 ORLEANS CEDEX 1, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ORLEANS CEDEX 1

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

21/09/2025