Adjoint au chef de service « formations initiale et continue » à l'ENSV H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable d'ingénierie de formation

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

🧐 Qui sommes-nous ?
VetAgro Sup est un établissement d'enseignement supérieur et de recherche, la seule structure française à former à la fois des vétérinaires, des ingénieurs agronomes et des inspecteurs de santé publique vétérinaire dans une approche globale des questions de santé. Au cœur des enjeux du vivant, l'établissement développe ses activités de formation, de recherche et d'expertise sur ses deux campus – basés aux portes de Lyon et Clermont-Ferrand - dans une approche One Health, à l'interface des santés humaine, animale et environnementale. (En savoir + : https://www.vetagro-sup.fr)
Basé sur notre campus de Marcy l'Etoile, vous travaillerez aux côtés d'environ 450 personnels et 900 étudiants dans un cadre privilégié aux portes de Lyon et à proximité immédiate du Parc de Lacroix Laval.

Descriptif du service

L'Ecole Nationale des Services Vétérinaires – ENSV- FVI est, pour sa composante ENSV depuis 1973, l'école d'application du corps des Inspecteurs de la Santé Publique Vétérinaire - ISPV. Elle est centre collaborateur de l'OIE (organisation mondiale de la santé animale) pour la formation des vétérinaires officiels depuis mai 2004, et ainsi centre de référence mondial en matière de formation des cadres opérationnels des services vétérinaires. Ecole interne de VetAgro Sup, elle assure une mission de formation professionnelle et de recherche, pour la conception, l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de l'action collective en santé publique vétérinaire et en matière d'alimentation (politiques publiques et action privée), pour l'ensemble de leurs acteurs, publics et privés. Elle est également membre du Réseau des Ecoles de Service Public (RESP) en France et école membre de l'INSP (ex ENA) depuis 2021.
Elle porte depuis avril 2023 l'Institut One health, dans le cadre du projet EID@Lyon développé par UCBL1 et VETAGROSUP, en partenariat avec EHESP et AGROPARISTECH, dont le directeur est le coordinateur nommément désigné.

Description du poste

Sous l’autorité du chef du service « formations initiale et continue » :

Contribuer à la définition de la politique de formation de l’ENSV-FVI (conforme au modèle économique et besoins des prescripteurs) :

• Analyse des besoins de formation
• Identification, proposition et développement des produits de formation sous des formes adaptées
• Proposition des actualisations du dispositif de formation
• Conception des programmes de formation dans le cadre d’une commande
• Négociations des modalités de mise en œuvre
• Participation à l’établissement des dispositifs de financement des formations et au suivi budgétaire du service
• Déclinaison du dispositif de formation en conformité avec le modèle économique de l’ENSV-FVI
• Mise en place, animation et développement des réseaux de partenaires adéquats
• Assurance de la bonne exécution du dispositif
• Diffusion l’offre
• Assurance du reporting requis par les donneurs d’ordre.

Piloter l’ingénierie pédagogique des actions de formation du portefeuille confié :

• Coordination du recueil des besoins de formation émanant des donneurs d’ordre et partenaires
• Ajustement des objectifs pédagogiques et proposition des modalités de formation les plus adaptées
• Élaboration et mise à jour des fiches pédagogiques en liaison avec les donneurs d’ordre, partenaires et référents
• Constitution et animation des équipes de référents techniques et formateurs
• Contribution à l’élaboration, en liaison avec les experts techniques, des déroulés, contenus et supports pédagogiques
• Accompagnement des formateurs en matière d’ingénierie pédagogique
• Assurance de l’évaluation de la qualité des formations et prise en compte des résultats (objectif d’amélioration continue)
  
  

Piloter l’organisation pédagogique et matérielle des actions de formation à destination des publics suivants : Agents de l’Etat en formation continue (MASAF principalement : environ 600 agents/an) ; Inspecteurs de santé publique vétérinaire en formation initiale ; Vétérinaires sanitaires dans le cadre du dispositif de formation continue des vétérinaires sanitaires (FCVS) (150 à 200 sessions par an) ; Diplômés vétérinaires hors de France, dans le cadre du dispositif de formation préalable à l’habilitation sanitaire (FPHS) ; Vétérinaires certificateurs, dans le cadre du dispositif « Vétérinaires Officiels Privés » (VOP) ; Acteurs, publics parapublics et privés, dans le cadre de conventions ou formations spécifiques (Master international One Health, Diplôme d’établissement protection animale, Master PAGERS, CEAV)

En lien avec le chef de service :

• Organisation et répartition des missions du personnel affecté à la mise en œuvre de l’activité
• Contribution au management de l’équipe et à l’animation du réseau d’intervenants mobilisés (+/- 500 intervenants)
• Supervision des tâches administratives relatives à la rémunération des intervenants et à l’organisation et la prise en charge financière de leurs déplacements et, le cas échéant, appui aux gestionnaires de formation.

Descriptif du profil recherché

🕵️‍♀️ Vos atouts

• Connaissance de l’environnement professionnel et institutionnel associé à l’ENSV-FVI
• Connaissance des grands enjeux et acteurs de la santé publique vétérinaire
• Compréhension du fonctionnement des services déconcentrés du MASAF intervenant dans le champ de la santé publique vétérinaire
• Sensibilité à l’ingénierie de formation
• Manager une équipe
• Accompagner un projet pédagogique
• Capacité à représenter le service
• Communiquer en négociant avec des interlocuteurs variés
• Collaborer à un collectif
• Sens des relations humaines
• Rigueur et organisation
• Fédérateur
• Loyauté
• Capacité à s’adapter
• Formation souhaitée : Inspecteur en santé publique vétérinaire / Ingénieur des ponts, des eaux et des forêts / Ingénieur de l’agriculture et de l’environnement

 

😃 Nous vous offrons :

• Poste catégorie A ouvert aux titulaires (et, à défaut, aux contractuels – CDD 1 an).
• Temps plein de 38h/semaine.
• Poste vacant au 01/04/2025
• Modulation horaire du temps de travail possible et semaine à 4.5 jours selon les nécessités de service.
• Restauration subventionnée et sur site.
• Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH.
• Remboursement partiel des transports en commun.
• Remboursement d’une partie de la mutuelle dans le cadre de la protection sociale complémentaire.
• Activités sportives et culturelles.
• Prestations sociales.
• Accès à la formation professionnelle selon l’offre locale et nationale.

 

🤝Rémunération : Selon profil et expérience.

✍️ Pour candidater : Candidatures (CV + LM) à transmettre avant le 09/02/2025

 

✒Modalité de candidatures : poste n°42866

• Les candidatures comprenant une lettre de motivation et un CV (vos fichiers seront nommées : CV NOM Prénom et LM NOM Prénom) sont à déposer ici : https://www.vetagro-sup.fr/recrutement/
• Pour les fonctionnaires, joindre une copie d’un arrêté ou de tout autre document précisant le statut administratif et votre corps d’appartenance, nommé : Arrêté NOM Prénom
• Pour les fonctionnaires MASAF : Candidature à transmettre via AGRIMOB,
• Pour les fonctionnaires hors MASAF : CV, LM et dossier de mobilité à recrutement@vetagro-sup.fr

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

selon profil et expérience

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

PP2

Corps / Groupe RIFSEEP

Cat A - ISPV/IAE/IPEF
ISPV G3.1
IPEF : G4.1
IAE : G3

Informations complémentaires

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Géolocalisation du poste

1 avenue Bourgelat 69280 MARCY L'ETOILE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

1 Avenue Bourgelat 69280 Marcy l'Etoile

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/04/2025