Chargé de mission prévention risque incendie feux de forêts

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Chargée / Chargé la gestion de la filière forêt-bois

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

Direction Départementale des Territoires de Dordogne
Service Économie des territoires, Agriculture et Forêt
18 rue du 26e régiment d'infanterie - Bâtiment J - Cité administrative – 24024 Périgueux cedex

Descriptif du service

En Dordogne, la DDT met en œuvre les politiques en matière d'agriculture, de forêt, d'environnement et d'aménagement durable des territoires.
Elle est composée de 3 services:
- économie des territoires, agriculture et forêt;
- eau, environnement et risques;
- aménagement et développement durable.
et de 4 délégations territoriales.
Le poste est placé au sein du service économie des territoires, agriculture et forêt (SETAF) qui compte 26 agents titulaires et jusqu'à une dizaine de vacataires répartis sur 4 pôles.
Le service a pour finalité de décliner les politiques publiques en matière de soutien aux exploitations agricoles et de porter les politiques relatives à la gestion forestière et au développement durable de la forêt.

Description du poste

Le chargé de mission prévention du risque incendie feux de forêts placé au sein du pôle forêts.
Le titulaire du poste assure le suivi de la filière forêt-bois, les missions liées à la thématique de la prévention du risque incendie feux de forêts (OLD - défrichement - avis sur documents d'urbanisme) en lien avec le chef du pôle forêt et les 2 agents titulaires en charge de la thématique défrichement.
Le poste comporte une forte dimension transversale autant en interne qu'en externe afin de porter au mieux les enjeux forestiers dans les autres politiques publiques comme l'urbanisme et les risques. Il assure également l'animation du GU de la haie.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Suivi filière forêt-bois:
- assurer une veille réglementaire et d'information sur l'actualité de la filière,
- valoriser les données économiques,
- rédiger les notes sur cette thématique.

Prévention du risque incendie de forêts :
- assurer une veille réglementaire continue sur les thématiques de prévention incendie,
- participer aux avis techniques sur les risques incendie de forêt dans les documents d'urbanisme et projets d'aménagement, afin de garantir leur compatibilité avec la prévention des risques,
- suivre la mise en oeuvre et assurer l'accompagnement des élus sur la politique des obligations légales de débroussaillement (OLD),

Défrichement:
- appui technique sur les dossiers complexes: instruction et contrôles sur place,
- rédaction des procès verbaux,

GU de la haie:
- animer le GU,
- instruire les demandes,
- assurer le suivi des dossiers en lien avec les autres services de la DDT et les services contributeurs.

CHAMP RELATIONNEL :
Relations quotidiennes avec la cheffe du service et son adjointe, avec le chef du pôle forêt, le chef du pôle vie des exploitations et les agents du service.
Relations très fréquentes avec les professionnelles, la DRAAF, le MAASA, l'ONF, le CRPF, la Région Nouvelle-Aquitaine, le Département.
Relations fréquentes avec les usagers.

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
- connaissance du domaine forestier et de ses enjeux économiques, sociaux et environnementaux
- connaissance réglementaire relative à la politique forestière
- connaissance du domaine agricole et de ses enjeux économiques, sociaux et environnementaux
- connaissance réglementaire relative à la politique agricole
- maîtrise des outils bureautiques

SAVOIR-FAIRE :
- savoir rendre compte
- savoir travailler en transversalité
- aisance relationnelle
- avoir l'esprit de synthèse et d'analyse
- savoir s'adapter et anticiper
- capacité d'organisation

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

entre 2263 et 3204 € brut mensuel selon l'expérience professionnelle dans des fonctions similaires

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

1

Corps / Groupe RIFSEEP

Ingénieurs de l'agriculture et de l'environnement/4.2

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Mme Alexandra TAILLANDIER, cheffe du service - 05.53.45.56.59 - alexandra.taillandier@dordogne.gouv.fr
ou Mme Sophie MERMET, adjointe à la cheffe du service - 05.53.45.56.24 - sophie.mermet@dordogne.gouv.fr

Renseignements administratifs: Karen ACOSTA-DOLET - SGCD - 05.53.45.56.06 - karen.acosta-dolet@dordogne.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Dordogne (24)

Géolocalisation du poste

16 RUE DU 26ÈME RI CITE ADMINISTRATIVE BÂTIMENT J - 24000 PERIGUEUX, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

PERIGUEUX

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

15/11/2026