Adjoint au chef de service et chef.fe du Pôle Aides Directes et Filières
- Employeur
- DDT(M)04
- Référence
- 2026-16-A5D0400051-57895
- Numéro Agorha
- 57895
- Date de publication
- Fil de l'eau - Publication du : 15/10/2026
- Date limite de candidature
- 30/10/2026
- Management
- Oui
- Télétravail possible
- Oui
- Rémunération
- Non renseigné
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Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Chargée / Chargé de la mise en œuvre opérationnelle de politiques agricoles et rurales
Statut du poste
Vacant
Descriptif de l'employeur
Direction Départementale des Territoires des Alpes-de-Haute-Provence
Avenue Demontzey - 04000 Digne-les-Bains
Recrutement contractuel possible en application du code général de la fonction publique (2° de l'article L.332-2, art. L.332-6, art. L.332-7)
Descriptif du service
Vous pourrez télétravailler jusqu’à 3 jours par semaine, selon les conditions prévues dans la charte de télétravail de la DDT.
Vous bénéficierez :
- d’un PC individuel
- d’un téléphone portable professionnel (selon les cas)
- d’un accès à des véhicules de service en pool (25 véhicules).
Vous aurez droit à des jours de récupération du temps de travail (RTT) en fonction des modalités horaires que vous choisirez parmi 4 possibilités, comme le prévoit le règlement intérieur de la DDT (entre 36h et 38h30 sur 4 jours et demi ou 5 jours de travail hebdomadaires).
En plus des prestations sociales proposées par les ministères, vous bénéficierez d’une participation de l’État pour vos déjeuners, dont le montant est fonction de votre indice et de la part nationale fixée annuellement (montant entre 7 et 9 euros).
Vous pourrez utiliser ces tickets-repas chez des prestataires conventionnés (restaurants, boulangeries), ainsi qu’au restaurant d’application du CFA et au cercle mixte de la gendarmerie nationale (ces 2 sites étant situés à 500m. de la DDT).
Si vous préférez vous restaurer sur place, vous pourrez le faire dans une salle de cafétéria ou bien, lorsque le climat le permet, sur des espaces verts équipés de tables et bancs dédiés à cet effet.
Enfin, les associations du personnel de la DDT (ASCEE et ASMA) vous proposent des activités sportives et culturelles, des moments de convivialité, ainsi que des tarifs préférentiels à des offres de loisirs, voyage...
Description du poste
L’agriculture des Alpes-de-Haute-Provence repose principalement sur l’élevage ovin, les grandes cultures, l’arboriculture, les plantes à parfum et le maraîchage. Façonnée par la montagne et le climat méditerranéen, elle contribue à l’économie rurale, à l’entretien des paysages et à la vitalité des territoires, malgré des enjeux croissants liés à l’eau, au foncier et au changement climatique.
Le SEA met en oeuvre localement les politiques publiques agricoles : Politique Agricole Commune, pastoralisme et prédation lupine, foncier et usage agricole, aides conjoncturelles, mal-être en agriculture...
Sous l'autorité du chef de service, vous appuyez le pilotage stratégique et opérationnel du service et du pôle Aides Directes et Filières
DESCRIPTION DES MISSIONS :
En qualité d'adjoint au chef de service (CS) et chef de pôle Aides Directes et Filières (PADF), vous assurez le pilotage stratégique et opérationnel de la mise en œuvre des politiques publiques agricoles de l'État à l'échelle départementale. À ce titre, vous appuyez le CS dans le management de l'équipe, l'organisation de l'activité, la définition des priorités et la conduite des dossiers à forts enjeux, tout en assurant son intérim en son absence.
Responsable du PADF, vous coordonnez l'ensemble des dispositifs d'aides européennes et nationales destinés aux exploitations agricoles, en garantissant la bonne application de la réglementation, la sécurisation juridique des procédures et le respect des calendriers de gestion. vous supervisez l'instruction des aides, le pilotage des campagnes, les contrôles, le suivi des indicateurs de performance ainsi que les relations avec les organismes partenaires (ASP, DRAAF, chambres d'agriculture, organismes professionnels).
Vous apportez également une expertise technique sur les questions agricoles, aux filières, aux dispositifs de soutien, aux crises conjoncturelles et à l'évolution de la PAC. À ce titre, vous contribuez à l'élaboration de notes d'analyse, à la préparation des décisions préfectorales et à l'animation des échanges avec les partenaires institutionnels et professionnels.
Vous pouvez être amené à participer aux groupes de travail départementaux, régionaux voire nationaux établis sur les missions relatives au poste.
CHAMP RELATIONNEL :
Rattachement hiérarchique : sous l'autorité du chef de service Économie Agricole (SEA)
Le SEA comprend un pôle Aides directes et Filières, un pôle Exploitations agricoles et Territoires, un pôle Pastoralisme et un secrétariat. Le service compte entre 24 et 32 agents en fonction des périodes d'activité.
Relations internes et externes :
- en interne : les agents du SEA et autres services et agents de la DDT ;
- en externe : ASP, autres directions départementales (DDETSPP, DDFIP...), DRAAF, DREAL, Ministère de l'Agriculture, Chambre d'Agriculture, Syndicats agricoles, EPLEFPA, OFB, ONF...
Descriptif du profil recherché
SAVOIRS :
- Maîtrise des politiques publiques agricoles, en particulier de la PAC, de ses dispositifs d'aides, de son cadre réglementaire et de ses mécanismes de financement
- Connaissances en économie agricole, des filières de production et des enjeux liés à la compétitivité des exploitations, à la transition agroécologique et à l'adaptation au changement climatique
- Connaissance de l'organisation des services de l'État, du fonctionnement des administrations et de leurs partenaires
- Maîtrise des procédures administratives, des principes du droit public et des règles de sécurisation juridique des décisions et des aides publiques
- Connaissance des dispositifs de contrôle, d'évaluation et de pilotage de l'action publique
- Maîtrise des méthodes de conduite de projet, de pilotage par objectifs, d'analyse de données et d'élaboration d'indicateurs de performance
- Connaissances en management, conduite du changement, animation de réseaux et accompagnement des équipes dans un environnement partenarial complexe
- Capacités rédactionnelles
- Maîtrise des outils bureautique
- La connaissance en SIG constitue un atout
SAVOIR-FAIRE :
- Piloter la mise en œuvre de politiques publiques complexes et en assurer le suivi opérationnel
- Encadrer, animer et accompagner une équipe en fixant les priorités, en organisant l'activité et en développant les compétences
- Conduire des projets transversaux mobilisant de multiples partenaires institutionnels et professionnels
- Analyser des situations complexes, identifier les enjeux, évaluer les risques et formuler des propositions d'aide à la décision
- Élaborer des stratégies d'action, des notes d'analyse, des documents de synthèse et des supports d'aide au pilotage
- Piloter des dispositifs d'aides publiques, assurer le suivi d'indicateurs de performance et mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue
- Sécuriser juridiquement les procédures et garantir la qualité des décisions administratives
- Conduire des négociations, représenter l'administration auprès des partenaires et animer des instances de concertation
- Gérer des situations sensibles ou de crise en conciliant réactivité, sécurité juridique et dialogue avec les acteurs concernés
- Développer des partenariats durables, fédérer les parties prenantes autour d'objectifs communs et accompagner les évolutions des politiques publiques dans une logique de résultats
Temps plein
Oui
Carrière et rémunération fonctionnaires
Parcours professionnel
2
Corps / Groupe RIFSEEP
Ingénieurs de l'agriculture et de l'environnement/2.3
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Personne(s) à contacter :
Questions métiers :
chef service économie agricole, thibaud.gonzalez@alpes-de-haute-provence.gouv.fr
Questions administratives : le service RH, sgc-recrutement@alpes-de-haute-provence.gouv.fr
Pour en savoir plus sur la DDT des AHP, prenez quelques minutes pour consulter cette vidéo : https://www.dailymotion.com/video/x6txwc5
Vous souhaitez en savoir plus sur cet irrésistible territoire, consultez le lien suivant :
https://www.investinalpesdehauteprovence.com/guide-bonjour/
Fondement juridique du recrutement
Art. L. 332-2 (2°)
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Provence-Cote d'Azur, Alpes Hte Provence (04)
Géolocalisation du poste
AV DEMONTZEY CS 10211 - 04002 DIGNE LES BAINS, FRANCE
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
DIGNE LES BAINS
Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
30/10/2026