Responsale interrégional Santé et Sécurité au Travail (R-STT) Antilles-Guyane H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

La direction régionale de l'ONF Guadeloupe comprend 67 agents techniques, administratifs et ouvriers forestiers répartis dans 4 services :
- Secrétariat général - Services forêt et territoires
- Service travaux - Services biodiversité et développement durable

La direction territoriale de l'ONF Martinique emploie 37 fonctionnaires et salariés de droit privés, 31 ouvriers forestiers, 4 conducteurs de travaux, 4 Volontaires du Service Civique et 3 apprentis, répartis au sein de 5 services :
- le Service foret - le Service Administratif
- l'Unité de Production Martinique - l'Unité Territoriale unique
- le Service ingénierie développement et environnement

La direction territoriale de l'ONF Guyane est composée de 125 agents répartis au sein de 7 services :
- Secrétariat Général - Service Sylvétude
- Service Bois et gestion durable - Deux Unités Territoriales
- Une Unité de Production - Un service RDI

Descriptif du service

L'ONF Guadeloupe recrute un(e) responsable interrégional(e) « santé et sécurité au travail » pour les trois territoire Antilles-Guyane.
Le poste sera rattaché hiérarchiquement à la Direction régionale de Guadeloupe et fonctionnellement aux Directions de Guadeloupe (40%), Martinique (30%) et Guyane (30%).
Des déplacements sur les territoires sont à prévoir dans le cadre de la mission (environ 4 sur la Martinque et 2 sur la Guyane, par an et en moyenne).

Description du poste

Animation et coordination de la prévention, santé et sécurité au travail.

Analyse des accidents du travail et des maladies professionnelles.

Réalisation des études sur les aménagements de postes.

Identification et mise en œuvre d’actions de préventions.

Réalisation et suivi des DUERP.

Suivi des Visites Générales Périodiques sur les sites.

Participation à la programmation et au suivi des formations SST en lien avec la responsable interrégionale formation et les responsables RH de chaque territoire

Référent égalité professionnelle, handicap, harcèlement sexuel et agissements sexistes.

Contribution à définir la politique en matière d'EPI et suivi des dotations.

Encadrement des Techniciens SST des territoires.

Participation et réalisation d’enquêtes administratives et expertises diverses.

Participation aux instances de représentation du personnel

Descriptif du profil recherché

·         Bonne maitrise de la réglementation SST

·         Connaissance des différents statuts des personnels et des métiers composant l’établissement

·         Connaissance du contexte socio-économique des territoires ultra-marins et des principales activités de l’ONF

·         Capacité d’animation et de pilotage de projets

·         Autonomie et capacité à faire preuve d’initiative

·         Sens de l'écoute et du dialogue.

·         Capacité de synthèse et rédactionnelle

·         Sens de l’organisation, rigueur et discrétion.

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

A2

Informations complémentaires

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, DOM, Guadeloupe (971)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Petit-Bourg

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026