Directeur d'exp agri

  • Direction et pilotage des politiques publiques

  • Meurthe et Moselle (54)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Postuler à l'offre

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de direction d'un établissement d'éducation

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

EPLEFPA de Meurthe-et-Moselle.
Domaine de Pixérécourt.
54220 Malzéville.

Poste sous Statut d'emploi d'encadrement de l'enseignement et de la formation professionnelle agricole (décret n°2019-1135)

Descriptif du service

système autonome, économe en agriculture conventionnelle
15 ans de pratiques agroécologiques : croisements rotatifs à 5 voies sur les VL, pâturage tournant dynamique, 26 ha en agroforesterie.
résultats économiques reconnus sur le territoire
partenariats locaux (Nancy Métropole,commune, CDA), des groupes technico-économiques, un GVA
expérimentations sur l'herbe, les fourragères et l’agroforesterie en cours (Idele, INRAE, université de Lorraine)
3.5 ETP , 280 ha,,75 VL,200 brebis, vente directe

Description du poste

Il conviendra de poursuivre la transition du système pour maintenir sa cohérence face à un contexte qui évolue rapidement et avec une forte amplitude. Jusque-là le conseil régional n’a pas investi dans le matériel et les bâtiments ce qui n’a pas empêché la ferme de se développer par ses propres moyens. La prise en compte des coûts pédagogiques supportés par l’exploitation par le CRGE permet d’améliorer quantitativement et qualitativement la fonction pédagogique de l’exploitation.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Gérer une équipe, un budget, des projets, des partenariats,
Gérer le risque, s’adapter aux aléas, être réactif,
Veiller à la sécurité des biens et des personnes

Intérêt pour les systèmes herbagers autonomes et économes, pour l’innovation frugale, pour l’expérimentation système.
Intérêt pour la pédagogie, la communication grand public…
Maitrise de l’approche systémique indispensable
Capacité à sortir des sentiers battus, et à proposer des alternatives parfois atypiques

Travail en réseau pour rester innovant et diffuser l’innovation produite
Représentation importante localement et au-delà.

logement et astreintes sur place

CHAMP RELATIONNEL :
Equipe de direction de l'EPL
Personnels du développement agricole, de la recherche agricole et de l'enseignement, Grand public

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Connaissances
Systèmes autonomes et économes – Approche système, Pilotage stratégique, Base de gestion agricole et RH

SAVOIR-FAIRE :
Bonne écoute — Aisance relationnelle – Management - Capacités rédactionnelles – Capacité de synthèse

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

3

Corps / Groupe RIFSEEP

Emplois de direction des établissements publics d'enseignement et de formation professionnelle agricole/3

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Directrice de l'EPLEFPA 54 : Nathalie ROYET — nathalie.royet@agriculture.gouv.fr
Directeur de l'exploitation : Jérôme JOUBERT — jerome.joubert@educaqri.fr — 06 21 71 70 67

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Grand-Est, Meurthe et Moselle (54)

Géolocalisation du poste

DOM DE PIXERECOURT - 54220 MALZEVILLE, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

MALZEVILLE

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025