Gestionnaire Foncier Pastoral et Protection contre la Prédation

  • Agriculture

  • Aude (11)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

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Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Gestionnaire d'aides agricoles directes et conjoncturelles

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

Direction Départementale des Territoires et de la Mer de l'Aude (DDTM 11)
105 BOULEVARD BARBES 11838 CARCASSONNE CEDEX 9

Descriptif du service

L’Aude est un département rural très diversifié où les enjeux sont nombreux (agricoles, ressource en eau, biodiversité, risques, énergies renouvelables, ..). Son agriculture est diversifiée avec une prépondérance de la viticulture. Le poste se trouve au sein du service Agriculture, Forêt, Eau et Biodiversité (SAFEB) dans l'unité Accompagnement des Structures et des Projets Agricoles (UASPA).
Le service est organisé en cinq unités et une mission. Il contribue à la mise en œuvre des politiques publiques, au sein de l’unité Foncier et territoires agricoles.

Description du poste

L’Aude possède environ 500 éleveurs répartis sur les contreforts pyrénéens et du massif central. Le maintien ou le développement de l’activité pastorale est essentielle pour nombre de ces exploitations d’élevage. La présence avérée du Loup depuis 2014 et de l’Ours depuis 2018 nécessite également le développement de mesures de protection auprès des élevages extensifs.
Ce poste vise à assurer la bonne gestion de l’espace pastoral et à conforter l’élevage extensif dans une perspective de triple performance économique, sociale et environnementale.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
- Instruction des mesures de protection contre la prédation
- Animer le guichet unique
- Informer les exploitants agricoles et les organisations professionnelles
- Participer aux GT organisés par l’autorité de gestion,
- Assurer la procédure d’instruction des demandes d’aide jusqu’à la phase de mise en paiement.
- Assurer les vérifications de réalisation (Visite Sur Place),
- Participer aux suites à donner aux contrôles réalisés par l’ASP,
- Mise en œuvre et suivi des mesures d’urgence Loup en cas d’attaque
- Participation aux Comités Techniques Loup
- Suivi des Groupements Pastoraux
- Vérification annuelle d’une gestion conforme au Code Rural et au règlement intérieur
- En lien avec les autres unités et l’EDE, s’assurer de la cohérence des données des mouvements d’estives
- Contribuer au maintien et au développement du pastoralisme (prévention des conflits, création d’éventuels nouveaux groupements pastoraux, participation aux assemblées générales)

En lien avec le chef d’unité, suivre les démarches d’Aménagement Foncier Agricole et Forestier et les plans alimentation territoriaux.

CHAMP RELATIONNEL :
Relations internes : avec les autres unités (foncier et gestion des droits à paiements, renouvellement des adhérents des GP avec des JA ; dossiers PAC des GP, taux de chargement, documents d’estive ; données relatives à la prédation)
Relations externes : DRAAF, ASP, Chambre d’agriculture, Fédération ovine, Pastorale Pyrénéenne, Usagers demandeurs d’aide.

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Maîtrise de la réglementation
Aptitudes à la lecture, l’analyse et l’interprétation des différents textes régissant l’exercice des ses activités (notes, circulaires, décrets…).
Communication : Capacité à expliciter auprès des exploitants agricoles leurs obligations réglementaires.
Disponibilité et sens du service public
Capacité à organiser son travail selon les priorités fixées
Maîtrise des logiciels informatiques

SAVOIR-FAIRE :
Travail en équipe, capacité de synthèse, capacité d’analyse, expression écrite, expression orale, techniques spécifiques.
Respect des échéances et calendriers fixés.

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

Techniciens supérieurs du ministère chargé de l'agriculture/2

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Jocelyn VIE, Chef de service – Tél. : 04.68.71.76.76 - Mail : jocelyn.vie@aude.gouv.fr
Géraldine DEVEAU, Cheffe d'unité - Tél : 04.68.71.76.41 - Mail : geraldine.deveau@aude.gouv.fr
Toute candidature doit être envoyée aux personnes à contacter en mettant obligatoirement en copie du mail sgc-recrutement-mobilite-ddi@aude.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Aude (11)

Géolocalisation du poste

105 BD BARBES - 11838 CARCASSONNE, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

CARCASSONNE

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025