Directeur AT techno

  • Direction et pilotage des politiques publiques

  • Rhône (69)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

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Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de direction d'un établissement d'éducation

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

EPLEFPA : LYON SAINT GENIS LAVAL -
LYCEE ANDRE PAILLOT
4 chemin des Grabelières
69230 SAINT GENIS LAVAL

Corps attendus : IAE, PLPA, PCEA
Corps attendu : Statut d'emploi d'encadrement de l'enseignement et de la formation professionnelle agricole (décret n°2019-1135)

Descriptif du service

Établissement mono site qui comprend 245 élèves, 92 apprentis et 93 personnels, avec 2 centres, un LEGTA et un atelier Technologique agroalimentaire (spécialité transformation fruits et légumes)
Formations : du CAPA à la licence pro en passant par la 2nde GT, le Bac Pro, BAC STAV et Bac STL et Formation continue.
L’établissement comprend 1 UFA et un OFA
Champs professionnels : biotechnologies, pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire, environnement
Budget annuel EPL : 2 millions d'euros

Description du poste

Pilote, organise et gère l'Atelier Technologique et le point de vente collectif

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Administrer, diriger et piloter l'atelier technologique (AT)
Gérer et intégrer les actions de l’AT dans les dynamiques territoriales et l’environnement professionnel local, régional, national et international
Mettre en œuvre et/ou participer à des actions de développement, d’innovation, de démonstration ou d’expérimentation
Assurer par délégation de la directrice d’EPLEFPA, la gestion économique, administrative et financière de l’AT : préparation du budget, suivi de la comptabilité matière, renseignement des bases de données, analyse et présentation du compte financier.
Valoriser et promouvoir l'AT et ses actions
Gestion et encadrement des salariés de l’AT
Veiller à l'utilisation de l'AT comme support de formation et organiser des activités différenciées en fonction des publics et des objectifs visés par les référentiels de formation
Préparer, animer et réaliser les rapports d'instances (CAT, CA) et rendre compte de sa gestion au directeur de l’établissement
Gérer le GIE et le PVC

CHAMP RELATIONNEL :
Relation directe avec l’équipe de direction, avec l’ensemble des personnels, le GIE, les apprenants et les professionnels du territoire. Il est en relation avec l’autorité académique et les collectivités territoriales.


Logement de Fonction par NAS avec Astreintes de sécurité à assurer

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Connaissances : connaissance du fonctionnement administratif et juridique de l’EPLEFPA, . Maîtrise de la gestion financière d’un EPLEFPA, politiques publiques, gestion, pédagogie, réglementation dans les domaines sanitaires & sécurité.

SAVOIR-FAIRE :
Compétences managériales requises
Savoir-faire : animation d’équipe, conduite de projets et de partenariats,
outils informatiques, dialogue et autorité, organisation du travail
Compétences managériales requises : Systématiquement

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

2

Corps / Groupe RIFSEEP

Ingénieurs de l'agriculture et de l'environnement/2
Professeurs certifiés de l'enseignement agricole/NA
Professeurs de lycée professionnel agricole/NA
Emplois d'encadrement de l'enseignement et de la formation professionnelle agricoles/NA

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Directeur de l’établissement : A. DUMAITRE - arnaud.dumaitre@educagri.fr - 04.78.56.75.75

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Géolocalisation du poste

4 CHE DES GRABELIERES - 69230 ST GENIS LAVAL, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ST GENIS LAVAL

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Expert

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025