Directeur

  • Direction et pilotage des politiques publiques

  • Finistère (29)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

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Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de direction d'un établissement d'éducation

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

EPLEFPA de QUIMPER
LEGTA Bréhoulou – 3 chemin de Kernoac'h - 29170 FOUESNANT

Statut d’emploi d’encadrement de l’enseignement et de la formation professionnelle agricole (décret n°2019-1335)

Descriptif du service

L’EPLEFPA de Quimper (cat 2) est constitué de 2 centres situés sur un seul site :
- un lycée de 330 apprenants sur les trois voies de formations dont une filière agricole (CGEA et ACSE) et une filière aquacole (bac pro et BTS),
- un Organisme de Formation rattaché au centre lycée (RS 21 :CAPA et BTS ACSE).
Une exploitation de 120 ha avec 4 ateliers : lait, porcs, poulets de chaire et viande ( race Nantaise) + un centre technologique aquacole.
97 personnels dont 46 ennseignants

Description du poste

Assurer le pilotage et le fonctionnement d’un établissement Public Local d’Enseignement et de Formation Professionnelle agricoles (EPLEFPA)

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Représenter l'État au sein de l’établissement et dans certains cas à l’extérieur de l’établissement
- Collaborer, impulser, réguler et animer le projet d’établissement en lien avec le programme Régional de l’Enseignement Agricole
- Piloter en autonomie un établissement dans toutes ses composantes juridiques, pédagogiques sociales, financières
- Positionner l’établissement en tant qu’acteur de son territoire dans ses dimensions, techniques, économiques, environnementales, culturelles et sociales
- Gérer et manager les ressources humaines des différents centres constitutifs de l’établissement
- Animer l’équipe de direction de l’établissement
- Organiser la gestion financière, administrative et patrimoniale de l’établissement. Poursuivre le plan de redressement financier de l’EPL
- Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion

CHAMP RELATIONNEL :
Equipe de direction, enseignants, équipe de vie scolaire, apprenants, autres personnels. DRAAF et Conseil Régional de Bretagne, autres réseaux de formations, partenaires professionnels et institutionnels, élus du territoire, GIP BreizhFormAgro des EPLEFPA bretons.

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Bonnes connaissances pédagogiques et des référentiels de formation, connaissances juridiques en gestion des personnels
bonne expertise financière

Conditions particulières d’exercice : Astreintes et logement de fonction sur place

SAVOIR-FAIRE :
compétences et expérience managériale requises, conduite du changement, capacité de prise de décision, portage de projets

aptitudes relationnelles, détermination

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

3

Corps / Groupe RIFSEEP

Emplois de direction des établissements publics d'enseignement et de formation professionnelle agricole/2.1

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Martine Garnier, cheffe du SRFD Tél. : 02 99 28 22 50 martine.garnier@agriculture.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Bretagne, Finistère (29)

Géolocalisation du poste

29170 FOUESNANT, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

FOUESNANT

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025