Technicien.ne Territorial.e (F/H) H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Chargée / Chargé de la mise en œuvre opérationnelle de politiques agricoles et rurales

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

L'INAO est un établissement public du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire, chargé de mettre en œuvre la politique française concernant les produits sous signes officiels d'identification de l'origine et de la qualité (SIQO).

Ses missions principales sont la reconnaissance, le suivi, le contrôle et la protection des SIQO (AOP, IGP, Label Rouge, Agriculture biologique, STG) ; la promotion de leurs concepts, ainsi que la protection du foncier agricole et des aires de production des SIQO.

Descriptif du service

La délégation territoriale Centre-Est intervient sur environ 200 SIQO (filières viticole, laitière et agro-alimentaire) localisés dans les régions Bourgogne-Franche-Comté et Auvergne-Rhône-Alpes pour partie, ainsi que sur la filière agriculture biologique de ces territoires depuis ses 2 sites de Dijon et Mâcon, soit une vingtaine d'agents (sur 240 au niveau national).

Le site de Mâcon compte 11 agents dont 1 poste de technicien territorial chargé du suivi des filières viticoles.

Description du poste

Objectifs du poste

Participer à la réalisation des missions de l'INAO sur des projets dont la délégation a la responsabilité en apportant un appui technique pour les travaux relatifs aux conditions de production, à la délimitation et aux contrôles des SIQO

 

Description des missions

1/ Sous l’autorité de la déléguée territoriale et en lien avec les agents de la délégation, l’agent sera chargé de :

- Contribuer au suivi des organismes de défense et de gestion (ODG) et à la protection des SIQO, superviser le contrôle des SIQO en analysant notamment les données issues des organismes de contrôle et assurer le suivi des relations courantes avec les professionnels des filières (participation aux assemblées générales statutaires, aux réunions avec les ODG et les organismes de contrôle) ;

- Participer aux travaux techniques menés par les équipes projets en charge de l’instruction des demandes de reconnaissance ou de modification du cahier des charges des produits sous SIQO ;

- Instruire les demandes d’approbation des plans de contrôle et de leurs modifications ;

- Contribuer aux travaux de délimitation et de protection du foncier agricole sous SIQO (identification des parcelles en production, instruction des avis sur les projets d’urbanisme, participation aux travaux des CDPENAF, etc.).

 

2/ Il sera également conduit à :

- Participer aux actions d’information et de promotion sur les SIQO auprès des partenaires institutionnels de l’INAO (établissements de formation par exemple) et du public ;

- Participer à des groupes de travail permettant de structurer les procédures internes qu’il mobilise.

 

3/ Il réalisera, une fois la durée d’expertise dans son domaine acquise, l’évaluation technique des organismes de contrôle agréés par l’INAO et sera pour cette mission sous la responsabilité du service national en charge du contrôle.

 

Champ relationnel du poste

Agents de la délégation territoriale Centre-Est et des services nationaux de l’INAO, organismes de défense et de gestion des SIQO, organismes de contrôle, administrations régionales et départementales, organisations professionnelles et professionnels membres des instances de l’INAO.

 

Descriptif du profil recherché

Bac + 2 type BTS viti-œnologie 

Appétence pour le travail en équipe et les approches pluridisciplinaires.

 

SAVOIRS

- Connaissances techniques en viticulture et œnologie ;

- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint …) ;

- Utilisation d’outils collaboratifs (planning partagé, web conférence Teams …) ;

- Connaissance de base de logiciel de cartographie (QGIS) appréciée ; 

- Connaissance de la filière viticole locale appréciée ;

- Connaissance de l’environnement institutionnel et professionnel appréciée.

 

SAVOIR-FAIRE

Le candidat a mis en œuvre les compétences suivantes dans le cadre de son expérience professionnelle:

- Sens de l’organisation, respect des échéances ;

- Capacités d’analyse de documents, rédactionnelles et de synthèse ;

- Aptitude relationnelle, au travail en équipe et en réseau ;

- Capacités d’expertise technique dans le domaine viticole ;

- Expression orale ;

- Sens du contact et aptitude de communication avec les interlocuteurs externes.

 

SAVOIR-ÊTRE

Le candidat a mis en œuvre les compétences suivantes dans le cadre de son expérience professionnelle:

- Esprit d’initiative et capacités d’adaptation ;

- Autonomie ;

- Réactivité ;

- Discrétion et respect de la confidentialité.

 

 

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

Fonctionnaires : 2
Contractuels : selon la grille applicable en interne

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Informations sur le poste : Christèle MERCIER, déléguée territoriale Centre-Est
Tel. 06.19.99.11.59 - Courriel : c.mercier@inao.gouv.fr

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Saône et loire (71)

Géolocalisation du poste

37 boulevard Henri Dunant 71040 MACON CEDEX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

MACON

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/08/2025

Contact

Christèle MERCIER, déléguée territoriale Centre-Est Tel. 06.19.99.11.59 - c.mercier@inao.fr
Bureau des Ressources Humaines - brh@inao.gouv.fr