Responsable du service informatique du campus agronomique H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable d’entité dédiée au numérique

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

🧐 Qui sommes-nous ?

VetAgro Sup est un établissement d'enseignement supérieur et de recherche sous tutelle du ministère de l'Agriculture.

Nous sommes la seule structure française à former à la fois des vétérinaires, des ingénieurs agronomes et des inspecteurs de santé publique vétérinaire dans une approche globale des questions de santé. Formation mais aussi recherche et expertise, l'activité de nos deux campus (Lyon | Clermont-Ferrand) se situe au cœur des enjeux du vivant. www.vetagro-sup.fr.

Notre établissement s'engage pour le Développement Durable à travers son Schéma Directeur DD&RSE et la signature de l'Accord de Grenoble. Nos campus sont labellisés OEPV.

Basé sur notre campus de Lempdes, vous travaillerez aux côtés d'environ 150 personnels et 350 étudiants dans un cadre privilégié, aux portes des volcans d'Auvergne, convivial et à taille humaine.

Description du poste

📝 Vos missions & activités (liste non exhaustive)

1. Administration des infrastructures systèmes et réseaux (40 %)

• Installer, maintenir et administrer les serveurs (quarante serveurs, plateformes et systèmes d'exploitation hétérogènes)
• Assurer la sécurité, l’accessibilité, la qualité et l’évolution des serveurs
• Maintenir un annuaire Active Directory unique
• Centraliser le processus d'authentification via Active Directory et implémentation sur les Web Services du SSO CAS
• Assurer la sauvegarde et la restauration des serveurs et des données critiques 
• Diagnostic, analyse et dépannage des problèmes techniques rencontrés sur les systèmes d'exploitation et les services hébergés sur les serveurs
• Gestion et analyse des fichiers journaux, remontées d’informations
• Suppléance du technicien pour la création, modification et gestion des utilisateurs (droits, quota, …) sur les différents serveurs (serveurs de fichiers, FTP, Mail, Agenda partagé, plateformes de E-learning)
  
  

2. Exploitation des réseaux et cybersécurité (30 %)

• Mise en place et administration de l’infrastructure réseau (routeurs, switchs (25), locaux techniques)
• Maintenir le parefeu (firewall)
• Administration de l’infrastructure WiFi
• Administration des services réseaux (LDAP, DNS, SMTP, POP, IMAP, HTTP, QoS)
• Gestion de la bande passante et des priorités pour les flux entrant et sortant (Traffic shapping et QoS)
• Assurer l’accessibilité, la qualité et l’évolution des services réseaux (350 postes clients)
• Détecter / diagnostiquer les problèmes réseau au niveau des machines collectives
• Rédiger les clauses techniques dans le cadre d'appels d'offre, analyser les offres techniques
• Mettre en oeuvre les outils de sécurité́ au niveau réseau
• Planifier et mettre en oeuvre la politique de sécurité de l'établissement sur le plan informatique
• Mise en place et gestion des VLans, antivirus, sécurisation des données, politique de sauvegarde, contrôle d'accès aux machines, CNIL, informations des utilisateurs
• Repérer un trafic inhabituel sur le réseau, identifier et neutraliser la source
• Veille sécurité informatique (faille, exploit, nouveaux virus, …) et mise à jour des serveurs.
  
  

3. Pilotage du service informatique du campus (30 %)

• Encadrement, animation de l’équipe et organisation du service
• Assure le bon fonctionnement et la continuité du service
• Correspondant local pour la cohérence du système d’information global
• Rend compte du fonctionnement du service au DSI ;
• Participe au comité de pilotage du SI, au conseil de sécurité et au comité de site et présente les besoins du campus agronomique
• Appui transversal auprès des composantes de l’École : enseignement (en particulier pour l'application de scolarité), recherche, administration, documentation …
• Participation aux prévisions budgétaires et au suivi de l'exécution du budget du service
• chat des matériels informatique. Engagement juridique, suivi des commandes.

Descriptif du profil recherché

🕵️Vos atouts

Formation Diplôme souhaité : Formation supérieure en informatique (bac+5 ou équivalent)
Expérience du management de proximité
Capacité à conduire des projets
Capacité à travailler en transversalité
Capacités rédactionnelles
Maitrise des protocoles de communication et des couches du modèle OSI 
Bonne connaissance des outils de sécurité, d'administration réseau 
Connaissances des matériels réseau
Bonne connaissance des menaces existantes
Gestion des entrées/sorties entre le réseau local et Internet suivant les besoins spécifiques des utilisateurs
Maitrise des différents systèmes d’exploitation serveur Linux, Windows Server (accessoirement OS X server)
Maitrise des services Linux Apache, Tomcat, Postfix, Iptables
Bonne connaissance de VMware Infrastructure et des environnements virtuels
Bonne connaissance des réseaux de stockage SAN
Bonne connaissance des servicesWindows Active Directory & GPO, DNS, WSUS, RADIUS, INTUNE
Bonne connaissance des différents systèmes d'exploitation orientés poste de travail
Capacité à expliquer aux utilisateurs les contraintes des systèmes informatiques (quotas, droits, accès distant, …) et à préconiser des solutions adaptées aux différents usages
Rigueur, sens de l’organisation et capacité à hiérarchiser les priorités
Qualités relationnelles : sens du service, pédagogie et aptitude à accompagner une équipe de gestionnaires
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Autonomie, esprit d’analyse et d’initiative
Leadership, capacité à arbitrer et à prioriser
Sens du service public et de l’intérêt général
Résistance au stress et capacité à gérer des situations de crise
Capacités d'écoute et d'organisation
 

😃 Nous vous offrons :

Poste fonctionnaire - Cat A - IE / IA (et à défaut de candidature, CDD 3 ans ou CDI)
Temps plein de 38h/semaine.
Prise de poste : 01/03/2027
Restauration subventionnée et sur site.
Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH
Activités sportives et culturelles.
Prime mobilité durable
Prestations sociales.
Accès à la formation professionnelle selon l’offre locale et nationale.
 

✍ Pour candidater : Candidatures (CV + LM) à transmettre au plus tard le 17/10/2026

 

✒Modalité de candidatures : poste n°57551

Toutes les candidatures sont à déposer sur https://www.vetagro-sup.fr/recrutement/ et doivent comprendre une lettre de motivation et un CV
Pour les fonctionnaires, joindre une copie d’un arrêté ou de tout autre document précisant le statut administratif et votre corps d’appartenance ainsi qu'un dossier de mobilité hors MAASA.
Pour les fonctionnaires MAASA, déposer la candidature également via AGRIMOB.
 

Seuls les dossiers complets seront examinés. Tout dossier ne comportant pas l'ensemble des documents demandés sera automatiquement écarté.

 

Pour garantir l’équité du processus, nous ne répondons pas aux demandes de suivi de candidature par téléphone. Merci de votre compréhension.

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

1

Corps / Groupe RIFSEEP

G2.2

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert aux contractuels en l'application de l'article L.332-7 du code général de la fonction publique (ex 6 quinquiès) en l'absence de candidature de titulaire. Dans le cadre de ce recrutement, il sera proposé un CDD de 3 ans ou CDI.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Puy de Dôme (63)

Géolocalisation du poste

89 avenue de l'Europe 63370 LEMPDES

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

89 Avenue de l'Europe 63370 LEMPDES

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Expert

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/03/2027