Responsable d'unité territoriale - Agence Pays de la Loire - Unité territoriale Sarthe-Mayenne (72) H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Chargée / Chargé la gestion de la filière forêt-bois

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

Établissement public à caractère industriel et commercial créé en 1964, l'Office National des Forêts (ONF), premier gestionnaire d'espaces naturels en France mobilise du bois pour la filière tout en assurant le renouvellement des forêts publiques et le bon entretien de leurs peuplements. L'ensemble de ces actions est mené dans le cadre d'un contrat pluriannuel d'objectifs et de performance avec l'Etat et la Fédération nationale des communes forestières.
La direction territoriale (DT) Centre Ouest Aquitaine regroupe, outre les services fonctionnels de la DT (SG, Service Financier, Service RH, PSI, MCBS et ACS), 8 agences territoriales et une agence Études et Travaux. Le périmètre de la DT Centre Ouest-Aquitaine couvre 4 nouvelles régions : Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Pays de Loire et Centre-Val de Loire. Avec le cas particulier des forêts du département de l'Allier qui est rattaché administrativement à la nouvelle DT Auvergne Rhône-Alpes mais dont les massifs seront gérés par l'Agence Territoriale Berry-Bourbonnais intégrée à la DT Centre Ouest-Aquitaine.
850 personnes ont en charge la gestion de 535 000 d'ha de forêts publiques. La DT Centre Ouest-Aquitaine partage quatre contextes biogéographiques : la chênaie, le littoral (elle couvre toute la façade atlantique), le plateau landais et la montagne.

Descriptif du service

Contexte Agence Pays de la Loire
L'agence territoriale des Pays de la Loire couvre toute la région, à savoir 5 départements. Le contexte forestier est très diversifié avec des forêts du littoral,
des grandes forêts de production, avec pour certaines des bois de très haute qualité, et des plus petites forêts réparties sur le territoire. Les enjeux sont
multiples : adaptation de la sylviculture dans un contexte de changement climatique, développement du bois façonné, liens étroits avec les collectivités et
les élu.es, et la valorisation du patrimoine.
L'agence compte 49 agents, avec 2 sites administratifs, à Nantes et Le Mans. L'agence compte 3 services régionaux : un secrétariat général et un service
bois, tous deux mutualisés avec l'agence Bretagne, un service forêt. 3 Unités Territoriales couvrent le territoire forestier de la région.
L'unité territoriale Sarthe-Mayenne gère 17 700 Ha de forêts dont 5 forêts domaniales (15 000 Ha) et 35 forêts de collectivités (2 700 Ha).
Ces forêts, réparties sur deux départements, sont gérées par une équipe de 14 personnels techniques (un Responsable d'Unité territoriale et 13
techniciens), appuyée par une équipe de 10 à 12 ouvriers forestiers (Unité de production travaux). Il s'agit d'une unité territoriale à fort enjeu de production
de bois sans oublier les enjeux écologiques et socio-récréatifs.

Description du poste

Animer et piloter la gestion patrimoniale d'un domaine forestier constitué de massifs domaniaux stratégique en terme de production (forêts domaniales de Bercé, Perseigne, Sillé, Petite Charnie), un camp militaire (Auvours) et 33 forêts de collectivités.

Mettre en oeuvre la feuille de route de l'UT en lien avec les services de l'ATE, le service Bois et l'ATX

Déployer les actions de gouvernance et d'animation définies dans le cadre du label Forêt d'Exception à Bercé

Manager une équipe de 12 techniciens, d'un adjoint et potentiellement un apprenti ou un stagiaire

Conforter le partenariat avec les nombreux partenaires externes et internes (propriétaires, institutionnels, collectivités...)

Représenter et conforter l'ONF localement : Préfecture (notamment dans le cadre de la MIG DFCI), Département 72/53, DDT72, Fédérations de chasse,
OFB

Descriptif du profil recherché

Disposer d'un haut niveau de compétences techniques

Excellent relationnel interne et externe,

Autonomie,

Dynamisme,

Disponibilité

 

 

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

IPEF
IDAE
IAE
Attaché P
Attaché
CATE
Salariés Gr. F'
Salariés Gr. F
ANT Type IV

Informations complémentaires

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Pays de Loire, Sarthe (72)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

LE MANS (72)

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/03/2027

Contact

marine.renaudin@onf.fr