Responsable communication – coordinateur relations publiques (H/F) H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de la communication

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

L'Institut français du cheval et de l'équitation est un établissement public administratif sous double tutelle des deux ministères suivants : le ministère de l'agriculture, de la souveraineté alimentaire et de la forêt et le ministère des sports. L'IFCE est au service des acteurs de la filière équine avec pour principales missions de :
• Contribuer à la mise en œuvre des politiques de l'Etat en faveur de la filière équine : notamment la traçabilité zootechnique et sanitaire des équidés, l'appui économique à la filière et l'expertise réglementaire dans les domaines de l'élevage et des sports équestres.
• Etre l'institut technique de référence de la filière par des activités de recherche appliquée, de transmission des savoirs (diffusion et formation professionnelle) et de valorisation du patrimoine équestre français.

Descriptif du service

Placée au sein du pôle accompagnement filière et pilotage stratégique, la direction communication & marketing de l'IFCE détermine la stratégie de visibilité de l'IFCE sur tous les médias disponibles existants et à venir (ex : presse, salons, digital, documents imprimés).

L'équipe nationale est composée de 5 personnes : 1 responsable, 3 coordinateurs (relations publiques, digital et harmonisation de la visibilité) et un chargé de communication. Cette équipe propose les outils de déploiement des plans d'actions de communication des 6 pôles de l'IFCE, assure la coordination et la cohérence de toutes les actions. En lien avec la direction générale, elle détermine les messages de manière à améliorer la lisibilité et la visibilité des diverses missions de l'IFCE.

La direction communication & marketing porte aussi la stratégie de marques de l'établissement et la coordination du référentiel de prestations proposées aux usagers et clients.

Description du poste

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice communication & marketing

l’agent(e) sera chargé(e) des missions et activités suivantes :
 
Missions

Le responsable communication – coordinateur relations publiques - développe et met en œuvre les actions de communication (interne et externe) pour le compte de l'IFCE. Il est responsable de la visibilité de l’IFCE, de la cohérence des messages et des outils utilisés dans son périmètre d’action, ici les relations publiques.

 

Activités principales

 
Conçoit et rédige, en concertation avec la directrice communication & marketing, la stratégie annuelle de l'IFCE dans le périmètre des relations publiques, et la fait évoluer selon les signaux pertinents externes et internes

Est responsable de la mise en œuvre de cette stratégie, en s'appuyant sur les expertises des personnes de l'établissement

Assure les relations presse de l’IFCE :

o    Coordination de la relation avec la presse (point de contact unique)

o    Conception, rédaction et homogénéisation des supports adressés à la presse

o    Coordination de l’achat des espaces publicitaires print/web

o    Gestion du panorama de presse de l’IFCE

Assure les relations publiques de l’IFCE

o    Mise à jour du fichier institutionnel national (avec l’assistante de direction générale)

o    Coordination d’événementiels institutionnels

o    Organisation de la présence de l’IFCE sur les salons et événements (une chargée de communication assure la mise en œuvre)

o    Choix et gestion des tenues et objets de représentation (une chargée de communication assure la mise en œuvre)

Assure un reporting régulier des activités de son groupe projet

Gère le budget de son projet dans le cadre de l'enveloppe annuelle

Intègre les projets menés par les directions de l'établissement qui présentent un lien avec son périmètre d'action

Activité secondaire

 

Est le responsable communication dédié à la mission « coordonner les actions de promotion de la filière équine française à l’international » et donc assure la mise en œuvre des actions.

 

Champ relationnel
 
En interne

Direction communication & marketing

Pôles nationaux (métier et support)

Délégations territoriales

Chargés de communication et/ou de marketing

Référents communication en territoire

 

En externe
Prestataires des métiers de la communication : graphistes, imprimeurs, photographes, etc.

Partenaires, institutions

Journalistes

Clients, usagers, internautes, etc.

Descriptif du profil recherché

Niveau d’études : minimum Licence en communication ou domaine d’activité équivalent

 

ET 4 ans d’expériences en relations publiques

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Selon grille en vigueur

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

1

Corps / Groupe RIFSEEP

Poste ouvert aux grade suivant de la Fonction Publique d'Etat : Attaché d'Administration de l'Etat (G4), Ingénieur Agriculture et Environnement (G4)

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personnes à contacter pour plus de renseignements sur le poste : marion.renault@ifce.fr

Personnes à contacter pour plus de renseignements sur le recrutement : recrutement@ifce.fr


 Composition du dossier de candidature
• Pour l'ensemble des candidats : CV+ Lettre de motivation
• Pour tous les agents publics :
o les trois derniers entretiens professionnels
• Pour les fonctionnaires :
o Le dernier arrêté de situation administrative,
o La notification RIFSEEP.

Date limite de candidature : 16/02/2025

Votre dossier de candidature complet est à transmettre à : recrutement@ifce.fr

Un accusé de réception est systématiquement envoyé à chaque candidat à réception de son dossier. En cas de non réception dans les 72 heures (jours ouvrés), nous vous invitons à nous contacter par courriel à recrutement@ifce.fr afin de vérifier la bonne réception de votre candidature.

Si le dossier de candidature est incomplet à la date limite de candidature indiquée, la candidature ne sera pas étudiée.

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non.

Les agents fonctionnaires sont accueillis en Position Normale d'Activité (PNA) ou par la voie de détachement selon le statut d'origine.

Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel de droit public, a priori pour un contrat de 2 ans après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 2 ans, il est envisageable de poursuivre par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties. Un contrat en CDI peut être proposé à l'issue des 5 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Pays de Loire, Maine et Loire (49)

Géolocalisation du poste

170 Avenue du Cadre noir Saumur

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Saumur

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

02/02/2025