GESTIONNAIRE REFERENT ADES AGRICOLES ET DEVELOPPEMENT RURAL H/F

  • Agriculture

  • Haute Garonne (31)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Employeur
Agence de Services et de Paiement
Référence
2026-13615
Numéro Agorha
Sans objet
Date de publication
06/03/2026
Date limite de candidature
6/04/2026
Management
Non
Télétravail possible
Oui
Rémunération
Selon IM et RIFSEEP (ASP)
Selon les grilles de rémunération de l'ASP et l'expérience du candidat
Postuler à l'offre

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Gestionnaire d'aides agricoles directes et conjoncturelles

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

L'ASP est un établissement public administratif placé sous double tutelle (Agriculture et Emploi). L'ASP est le premier organisme payeur européen des aides agricoles de la politique agricole commune. Elle contribue à la mise en œuvre de politiques publiques européennes, nationales et locales et dispose d'une expertise reconnue dans les domaines de l'ingénierie administrative, de l'instruction, des contrôles, des paiements et recouvrements.
La Direction régionale d'OCCITANIE est composée de trois sites regroupant plus de 130 agents titulaires. La mission PPP est rattachée au chef de service des contrôles

Descriptif du service

Le poste de Gestionnaire Référent « PPP» (H/F) est placé sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du Chargé de mission Plan Performance PAC. Le poste a un périmètre régional malgré sa localisation sur le site de Balma car l'objectif est de répondre au mieux aux sollicitations des partenaires extérieurs (DDT(M), DRAAF, OS,….).

Description du poste

OBJECTIFS DU POSTE :

Sous l’autorité du chef de service et son Chargé de mission Plan de Performance PAC du site Balma, le ou la titulaire du poste participera :

Aux missions d’appui en interne et auprès des partenaires régionaux pour la mise en œuvre de la PAC,
Au déploiement des outils de gestion, et au suivi des indicateurs,
A la réalisation des obligations d’organisme payeur agréé parmi lesquelles le contrôle de la délégation au DDT(M) de la mission d’instruction des aides PAC.
Les 2 axes principaux seront :

Participation à la valorisation des indicateurs de campagne SIGC et suivi de l’assistance utilisateurs ISIS
La participation à la communication auprès des partenaires extérieurs (développement de supports, échanges multiples).

 

 MISSIONS :

          Assurer la communication auprès des partenaires extérieurs :

  • Assurer le relationnel avec les interlocuteurs externes lors des sollicitations techniques dans le cadre de l’assistance utilisateur

  • Participer au suivi des indicateurs de la campagne

  • Participer à l’animation des réunions et/ou à des groupes de travail

  • Participer à l’animation les réseaux métiers DDT(M) : Contrôles, MAEC-BIO, Surface, 3STR,…

    Assurer des travaux de gestion de dossiers complexes nécessitant des connaissances techniques :

  • Participer au contrôle de la délégation des dossiers instruits en DDT(M) sur les différentes aides du SIGC (aides surface, éco-régimes, DPB…)

  • Participer à l’analyse des dossiers pour répondre aux sollicitations des partenaires

     

     

     

     


    Assurer des tâches transversales :

  • Proposer les améliorations relatives aux procédures mises en œuvre au sein de son équipe

  • Anticiper les difficultés et alerter le supérieur hiérarchique (Chargé de mission, Chef de service, Chefs de services adjoints)

  • Accompagner le changement, veiller à la cohésion de l’équipe

  • Rendre compte de son travail au moyen de bilans, d’analyses statistiques, de notes ou de synthèse

  • Être susceptible d’intervenir en appui sur d’autres domaines d’activité en lien avec le chef de secteur et éventuellement dans d’autres services

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS  :

  • Connaissance de la règlementation de la PAC, des contrôleurs et du monde agricole
  • Connaissance des outils de gestion de la PAC et SIG
  • Connaissance des processus d’instruction, de paiement et de contrôle des dossiers
  • Connaissance des règles liées aux écrits administratifs
  • Connaissance de l’environnement professionnel et ses enjeux

 

SAVOIR-FAIRE :

  • Appliquer des textes juridiques et règlementaires
  • Assurer la gestion technique et administrative, expertiser
  • Maîtriser les outils informatiques, de gestion et de bureautique
  • Rédiger des courriers administratifs
  • Rapidité et efficacité dans la réalisation des missions confiées
  • Rendre compte de façon formalisée

 
SAVOIR ETRE :

  • Rigueur, méthode et réactivité
  • Aptitudes relationnelles pour travailler en équipe et gérer les relations externes
  • Capacités d’adaptation à de la polyvalence
  • Capacités d’écoute et de pédagogie

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Selon IM et RIFSEEP (ASP)

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Selon les grilles de rémunération de l'ASP et l'expérience du candidat

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

G2.B

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Pour déposer votre candidature, envoyer votre CV et votre lettre de motivation en indiquant le numéro de l'offre à : job.ka28f@agencedeservicesetdepaiement.recruitee.com

Pour toute demande de renseignements sur le poste et le profil recherchés, veuillez contacter :

Michel Mayzonnade - Chef du Service Contrôles
Téléphone : 05 62 25 35 65
Courriel : michel.mayzonnade@asp.gouv.fr

Anne Marie Morvan - Cheffe du Service des Affaires Générales
Téléphone : 05 62 25 35 31     
Courriel : annemarie.morvan@asp.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert :
- aux titulaires de catégorie B (poste pérenne)
- aux contractuels (jusqu'à 36 mois)

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Environnement et qualité de vie au travail

83 % de nos agents sont fiers de travailler chez nous !

En nous rejoignant, donnez du sens à votre métier, placez l'innovation et la qualité de service au cœur de vos missions, accédez à de larges perspectives d'évolution et partagez nos valeurs.

Vous bénéficierez également de conditions de travail privilégiées :
- Optez pour le télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (sous conditions) ;
- Bénéficiez d'une participation employeur sur les titres restaurant à hauteur de 60% ;
- Profitez d'horaires variables, de jours de RTT, d'un temps de travail hebdomadaire au choix … ;
- Accédez à des prestations sociales (voyages, chèques vacances, CESU ...) et des activités conviviales entre collègues (sports ...).

86 % de nos agents jugent leur environnement de travail agréable !

Pour en savoir plus : www.asp-public.fr/nous-rejoindre/atouts

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Haute Garonne (31)

Géolocalisation du poste

BALMA

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

78 rue Saint Jean - CS 23384 - 31133 BALMA

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 4 Baccalauréat

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/02/2026