expert de haut niveau en charge des ingénieurs des ponts des eaux et des forêts H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable des ressources humaines

Statut du poste

Vacant

Description du poste

Le titulaire de cet emploi sera chargé d’une mission de pilotage et de coordination du recrutement et de la
formation initiale et de la politique d’accompagnement des parcours de carrière des agents du corps des ingénieurs
des ponts, des eaux et des forêts (IPEF), corps supérieur à caractère technique et interministériel relevant des
ministres chargés de l’agriculture et du développement durable.
Sous l’autorité conjointe du délégué ministériel à l’encadrement supérieur du MTECT et de la déléguée
ministérielle à l’encadrement supérieur du MASA, le titulaire de l’emploi prépare les positions communes aux
ministères sur les sujets de recrutement et de formation du corps des IPEF, assure le pilotage ou la mise en œuvre
des décisions prises et représente les ministères, notamment auprès des écoles, des candidats potentiels et des
ingénieurs élèves. Il pilote et produit également des études et expertises, en tant que de besoin, sur les sujets de
recrutement de formation et de suivi des parcours.
Le titulaire du poste est notamment chargé de produire les analyses et préparer les positions des ministères sur
les IPEF, notamment en ce qui concerne le recrutement et la formation des IPEF, et faire toute proposition
pertinente dans le cadre des travaux interministériels relatifs à la réforme de la haute fonction publique.

Dans le contexte de la réforme de la haute fonction publique, les missions de l’emploi pourront être amenées à
évoluer à moyen terme.

Descriptif du profil recherché

Une expérience minimale de six ans d’activités professionnelles diversifiées et qualifiantes pour l’exercice des
fonctions est requise.
Les candidates et les candidats doivent disposer d’une bonne connaissance des différents domaines d’action
habituels des IPEF. Une bonne connaissance des enjeux et processus des ressources humaines de l’Etat serait
appréciée. Ils devront surtout faire preuve d’excellentes capacités de pilotage de projet et de grandes qualités
relationnelles.

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

La rémunération brute annuelle dépend de l'expérience du titulaire de l'emploi. Elle comprend une part
indiciaire ainsi qu'une part indemnitaire, dépendante des fonctions, des sujétions et de l'expertise de l'emploi. Elle
est complétée par un complément indemnitaire annuel, dont le montant dépend de la manière de servir. Si le ou la
titulaire de l'emploi est un fonctionnaire, la part indiciaire brute est établie au regard de son classement dans la
grille indiciaire applicable à l'encadrement supérieur de l'Etat (décret no 2022-1453 du 23 novembre 2022 relatif
aux conditions de classement, d'avancement et de rémunération applicables à certains emplois supérieurs de la
fonction publique de l'Etat). Pour les personnes n'ayant pas la qualité de fonctionnaire, le classement est effectué
au regard de la durée et du niveau de leurs expériences professionnelles antérieures en rapport avec l'emploi à
pourvoir.

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

La procédure de recrutement est fixée par les articles 2 à 10 du décret du 31 décembre 2019 précité.
L'autorité de recrutement est la secrétaire générale du MASA. L'emploi à pourvoir relève de l'autorité de la
secrétaire générale du MASA et du secrétaire général du MTECT.
Les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae, sont transmises, dans un délai de 30 jours à compter de
la date de publication du présent avis au Journal officiel de la République française, uniquement par courriel aux
adresses suivantes : pour le MASA : des.sg@agriculture.gouv.fr et pour le MTECT : des.sg@developpement-
durable.gouv.fr
L'autorité de recrutement procède à la vérification de la recevabilité des candidatures. Elle en accuse réception et
présélectionne les candidats à auditionner. L'audition des candidats est confiée à l'instance collégiale prévue par
l'article 6 du décret 31 décembre 2019 précité. Elle est présidée par la secrétaire générale ou son représentant.
A l'issue de la procédure, les candidats non retenus sont informés.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Géolocalisation du poste

78 Rue de Varenne 75349 Paris 07 SP

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

78 rue de Varenne 75007 Paris

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

17/09/2024

Contact

stephanie.frugere@agriculture.gouv.fr
laurent.tapadinhas@developpement-durable.gouv.fr