Directeur(trice) des achats et marchés publics - H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable achats

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

L'Institut national d'enseignement supérieur pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (Institut Agro) a un statut d'EPSCP Grand Etablissement (Etablissement Public à caractère Scientifique, Culturel et Professionnel). Il regroupe 1 400 agents et 6000 étudiants. L'Institut Agro est structuré en trois écoles : Institut Agro Montpellier, Institut Agro Rennes-Angers et Institut Agro Dijon. Le budget de l'établissement est d'environ 150 M€.
Le/la Directeur/rice des achats et des marchés publics est rattaché(e) hiérarchiquement au Secrétaire général de l'Institut Agro. Il/elle pilote et coordonne la Direction des achats et des marchés publics (DAMP) et il/elle conduit la politique et la stratégie d'achat de l'Institut Agro.

Le poste est basé géographiquement à l'Institut Agro Montpellier.

Pour en savoir plus :
https://www.montpellier-supagro.fr/
https://www.institut-agro.fr/fr

Descriptif du service

La DAMP regroupe 9 agents, qui couvrent l'ensemble des procédures à mener et à suivre au sein de l'établissement et de ses trois écoles.

Description du poste

Définir, piloter et mettre en œuvre la politique d’achat au sein de la direction, selon les objectifs de performance assignés par l’État et par l’établissement et contribuer à la définition de la stratégie d'achat de l’Institut Agro.

Piloter la stratégie achat et accompagner la performance de l’établissement

-    Définir et déployer la stratégie achat de l’Institut Agro, en cohérence avec les orientations de l’établissement et les objectifs de performance fixés par l’État.

-    Développer une approche globale de la performance achat intégrant les dimensions économique, juridique, environnementale, sociale et qualitative.

-    Élaborer la programmation des achats en lien avec les directions, les services prescripteurs et les projets stratégiques de l’établissement.

-    Mettre en place les outils de pilotage, les tableaux de bord et les indicateurs permettant d’évaluer l’activité et la performance de la fonction achat.

 

Manager et structurer la Direction des achats et des marchés publics

-    Piloter, coordonner et animer la Direction des achats et des marchés publics, accompagner les équipes dans leurs missions et favoriser le développement des compétences.

-    Poursuivre la structuration de la direction par l’harmonisation des pratiques, le développement des outils métiers et l’amélioration continue des processus.

-    Organiser et sécuriser le fonctionnement de la direction afin de garantir une offre de service adaptée aux besoins des composantes et des services de l’établissement.

 

Garantir la sécurisation et la qualité des procédures de commande publique

-    Superviser la mise en œuvre des procédures des achats et garantir leur conformité avec la règlementation

-    Veiller à la sécurisation juridique, et à la qualité économique et opérationnelle des achats réalisés par l’établissement.

-    Apporter expertises et conseils stratégique et juridique à la direction générale, au secrétariat général et aux directions des écoles sur les enjeux liés à la commande publique.

 

Développer une culture achat au sein de l’Institut Agro

-    Concevoir et déployer des actions de communication, de sensibilisation et de formation relatives aux enjeux de l’achat public

-    Accompagner les services dans l’évolution de leurs pratiques et promouvoir une approche partenariale de la fonction achat. 

 

Contribuer aux projets transversaux de l’établissement

-    Participer aux réflexions de l’établissement sur les enjeux de transformation, de mutualisation et d’optimisation des ressources.

-    Développer les relations avec les partenaires institutionnels et les réseaux professionnels dans le domaine des achats publics.

 

Descriptif du profil recherché

Bac+ 5 avec expérience professionnelle supérieure ou égale à 5 ans dans le domaine achat et 3 ans dans l’enseignement supérieur.

 

Savoirs et savoir-faire :

- Maîtriser l’organisation et le fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique.

- Maîtriser la règlementation liée à la commande publique (code de la commande publique et la jurisprudence).

- Maitriser les techniques, les processus, et les stratégies d’achats dans le secteur public.

- Maîtriser les techniques de management et de conduite du changement.

- Connaître les méthodes de gestion de projet et d’animation de réunion.

- Savoir organiser et planifier les activités.

- Savoir mettre en place des tableaux de bord et des méthodes de suivi

- Maîtriser les outils informatiques : les logiciels bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint), les outils métiers (SI finances) plateformes de publication.

 

Savoir-être :

- Rigueur, autonomie, et réactivité

- Esprit d’analyse et de synthèse

- Sens de l’intérêt général et du travail en équipe

- Forte capacité d’initiative

- Sens de l’accompagnement, de la pédagogie et de la communication

- Capacité à fédérer autour d’un projet,

- Capacité à travailler en distanciel

- Capacité à manager une équipe

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Selon grille de rémunération des fonctionnaires en vigueur

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Selon grille de rémunération des agents contractuels en vigueur

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

3

Corps / Groupe RIFSEEP

- Attaché d'administration (groupe 1.3)
- Ingénieur d'études (groupe 1.3)

Réf. Note de service relative au régime indemnitaire :
SG/SRH/SDCAR/2025-708 du 22/10/25

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Renseignements sur le poste :
Catherine Prevel, directrice par intérim des achats et marchés publics de l'Institut Agro.
Mél : catherine.prevel@institut-agro.fr


Renseignements administratifs :
Mme Sylvie Romand
Service des ressources humaines
Mél : sylvie.romand@institut-agro.fr


Fournir :
- un CV personnalisé et une lettre de motivation. Les fichiers seront nommés : CV NOM Prénom et LM NOM Prénom
- une copie d'un arrêté ou de tout autre document précisant le statut administratif et le corps d'appartenance, nommé : Arrêté NOM Prénom
- une copie du bulletin de salaire pour connaître les indemnités et autres émoluments, nommé : Bulletin NOM Prénom
- le formulaire mobilité (candidats fonctionnaires ou en CDI de la Fonction publique externes au MAASA) disponible sur https://recrutement.agriculture.gouv.fr/


Les candidats titulaires ou en CDI du MAASA doivent déposer leur dossier de candidature dans AgriMob https://agorha.agriculture.gouv.fr/mobilite/


Dossier de candidature à envoyer par mail à catherine.prevel@institut-agro.fr avec copie à recrutement-montpellier@institut-agro.fr

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert aux agents contractuels (fondements juridiques 2° de l'article L. 332-2 et article L332-7 du code général de la fonction publique) et aux personnes en situation de handicap

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Environnement et qualité de vie au travail

Campus agréable à proximité du centre-ville et disposant de nombreux espaces botaniques.
Restauration sur place avec participation financière de l'établissement.
Nombreuses activités sportives et culturelles organisées sur place pour le personnel en dehors du temps de travail.
Participation de l'employeur aux frais de mutuelle.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Hérault (34)

Géolocalisation du poste

2 place Pierre Viala - 34000 Montpellier

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

2 place Pierre Viala - 34000 Montpellier

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

15/12/2026

Contact

catherine.prevel@institut-agro.fr