Chargé de prestations financières H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Contrôleuse / Contrôleur de gestion

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

L'Institut national d'enseignement supérieur pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (Institut Agro) a un statut d'EPSCP Grand Établissement (Établissement Public à caractère Scientifique, Culturel et Professionnel). Il regroupe 1 400 agents et 6 000 étudiants.

L'Institut Agro est structuré en 3 écoles : l'Institut Agro Dijon, l'Institut Agro Montpellier et l'Institut Agro Rennes-Angers.

Le poste se situe au sein de l'école l'Institut Agro Dijon, établissement public d'enseignement et de recherche dans les domaines de l'agronomie et de l'agroalimentaire, sous la double tutelle du Ministère de l'agriculture et de l'alimentation et du Ministère de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'innovation. Il forme des ingénieurs dans ces 2 domaines et porte des Masters co-accrédités avec l'Université. Il développe ses travaux de recherche au sein d'Unités Mixtes de Recherche et contribue à l'appui au système éducatif de l'enseignement technique agricole.
L'activité de l'école est répartie sur deux sites :
- Le site de Dijon (lieu de localisation du poste)
- Le site de Marmilhat (Clermont-Ferrand)

Infos :
https://www.institut-agro.fr/

Descriptif du service

La personne recrutée sera affectée au service des affaires financières, qui fait partie de la direction des services généraux.
Le poste est localisé à Dijon

Pour en savoir plus :
https://institut-agro-dijon.fr/

Description du poste

VOS OBJECTIFS

• Assurer l’exécution financière des actes de gestion pris par les services prescripteurs et les informer des données résultant de ces actes

•  Effectuer les suivis et prendre en charge des dossiers complexes.

VOS MISSIONS

• La personne recrutée est chargée d’exécuter et suivre financièrement les actes de gestion des services prescripteurs

•  En fonction de la charge de travail, elle est en charge des actes de gestion de la dépense et de la recette.

Dépenses :

•  Elle prépare et saisie les engagements et les services dans l’outil finance

•  Elle prépare les dossiers pour mise en paiement (contrôle des pièces justificatives, demande de paiement, transmission à l’agence comptable).

Recettes :

• Elle contrôle et saisie les pré-factures dans l’outil finance

   

   

   

   

   

  Pour les dossiers dépense et recettes, elle assure l’interface avec les acteurs de la chaîne financière (services prescripteurs, agence comptable, fournisseurs, client) afin d’en garantir la fluidité de la chaîne.

  Elle coopère avec les services en charge des budgets, la direction des Achats et marchés publics, le contrôle interne.

  Enfin, elle assure le suivi des pièces de gestion et leur archivage.

 

 

Renseignements sur le poste :

Sylvain PICCIOLI, responsable du service des affaires financières.

Tel. : 03.80.77.23.74

Mél : sylvain.piccioli@agrosupdijon.fr

 

Les entretiens auront lien entre le 1er et le 17 avril.

 

 

Descriptif du profil recherché

• Savoirs :

• Bonne connaissance des règles et procédures budgétaires et comptables publiques

• Bonne connaissance des règles et procédures internes de l’établissement.

   

  Savoir-faire : 

• Contrôler et analyser une information

•  Utiliser les outils bureautiques

•  Utiliser le système d’information financière PEPinétum

•  Utiliser Chorus pro

•  Etre rigoureux, réactif et autonome

•  Travailler en équipe

Champs relationnel : 

Sous la responsabilité hiérarchique de l’adjoint au chef du service et sous la responsabilité fonctionnelle de la coordinatrice, l’agent a à répondre aux sollicitations du chargé de contrôle interne dans le cadre de sa mission. Il a en outre des relations fonctionnelles avec les agents des autres bureaux du SAF, avec le service facturier de l’agence comptable et avec les différents prescripteurs de l’établissement.

 

 

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Selon grille et prime afférentes au corps de recrutement

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

non concerné

Corps / Groupe RIFSEEP

Classement parcours professionnel du poste
catégorie A : sans objet

Groupe RIFSEEP
Adjoint administratif G2
Adjoint technique formation recherche G2

Réf. Note de service SG/SRH/SDCAR/2025-708 du 22/10/2025_Règles de gestion relatives au RIFSEEP applicables à certains corps et statuts d'emploi affectés au ministère de l'agriculture, de l'agro-alimentaire et de la souveraineté alimentaire (MAASA).

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Renseignements administratifs : christelle.thevenin@agrosupdijon.fr
Dépôt des candidatures sur : https://institut-agro.recrutement-talents.fr/offre/wfkyaizeph
1) Pour tous les candidats : documents obligatoires :
• Un CV personnalisé, nommé NOM_Prénom_CV précisant votre statut actuel : fonctionnaire, CDI, CDD (public ou privé), autre
• Une Lettre de motivation argumentée, nommée NOM_Prénom_LM

2) Pour les candidats titulaires et CDI du MAASA :
En complément des documents du point 1, fournir :
• Copie d'un arrêté ou document précisant le statut administratif et votre corps d'appartenance, nommée NOM_Prénom_Arrêté
• Copie du bulletin de salaire mentionnant les indemnités et émoluments, nommée NOM_Prénom_Bulletin
• Télé-candidature sur AgriMob : https://agorha.agriculture.gouv.fr/mobilite/ et joindre l'accusé de réception à votre candidature

3) Pour les candidats titulaires et CDI d'une autre fonction publique que le MAASA :
En complément des documents du point 1 fournir :
• Copie d'un arrêté ou document précisant le statut administratif et votre corps d'appartenance, nommée NOM_Prénom_Arrêté
• Copie du bulletin de salaire mentionnant les indemnités et émoluments, nommée NOM_Prénom_Bulletin
• Dossier de mobilité disponible sur : https://institut-agro-dijon.fr/linstitut-agro-dijon/recrutement/personnels-administratifs-et-techniques
• N° de poste à indiquer dans le tableau des vœux : 56124. Document obligatoire pour que la demande de mobilité soit recevable.

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert aux titulaires et aux agents contractuels (fondements juridiques L.332-2 2° et L.332-7 Code général de la fonction publique)
Poste ouvert aux agents en situation de handicap

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Environnement et qualité de vie au travail

• Télétravail partiel possible
• Organisation de la semaine de travail sur 4,5 jours ou 5 jours
• Jusqu'à 50 jours de congés suivant le temps de travail hebdomadaire
• Forfait mobilité durable
• Prise en charge mensuelle partielle des abonnements transports (75%)
• Participation à la mutuelle de groupe
• Prestations sociales : chèques vacances…
• Politique de formation avantageuse

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Cote d'Or (21)

Géolocalisation du poste

26 Bd Docteur Petitjean 21000 DIJON

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

26 Bd Docteur Petitjean 21000 DIJON

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026

Contact

sylvain.piccioli@agrosupdijon.fr
christelle.thevenin@agrosupdijon.fr