Chef d'unité soutien aux entreprises et enjeux liés au foncier agricole

  • Agriculture

  • Pas de Calais (62)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Employeur
DDT(M)62
Référence
2026-17-A5D6200026-58048
Numéro Agorha
58048
Date de publication
Fil de l'eau - Publication du : 12/11/2026
Date limite de candidature
13/12/2026
Management
Non
Télétravail possible
Non
Rémunération
Non renseigné
Postuler à l'offre

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Chargée / Chargé de la mise en œuvre opérationnelle de politiques agricoles et rurales

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Pas-de-Calais
100, Avenue Winston Churchill – CS 10007 – 62022 ARRAS Cedex

Descriptif du service

Le Pas-de-Calais, bien que très urbanisé, est le 4e département français pour son agriculture qui offre une palette d'exploitations (6 000) et de productions très variées. Les exploitations y sont structurées et modernisées.
La concurrence sur le foncier pour changement de destination y est très importante. Un enjeu fort est le renouvellement des chefs d'exploitation. Certaines exploitations présentent une fragilité particulière aux crises conjoncturelles et nécessitent des aides spécifiques;

Description du poste

Coordonner les moyens de l'unité pour faire un travail de qualité dans les délais contraints, améliorer et sécuriser les procédures et piloter les dispositifs liés au foncier agricole, aux évolutions des entreprises :
renouvellement des générations, suivi des GAEC, difficultés et crises auxquelles peuvent être confrontés les entreprises agricoles, suivi du plan mal-être agricole.

Contribuer à la réflexion du service, et représenter le cas échéant la chef de service dans certaines instances.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
-« foncier »
Assurer les procédures d’instruction des demandes d’autorisation d’exploiter, des avis d’urbanisme, des avis sur les projets nécessitant la mise en place d’une compensation collective agricole, des projets d'agrivoltaïsme, des demandes de résiliation de bail rural. Participation aux comités SAFER.
-« renouvellement des générations et agriculteurs en situation fragile»
Assurer la mise en place du dispositif FSA et suivi des agriculteurs en situation fragile. Déclinaison et suivi du plan mal être agricole.
-« aides de crises »
Assurer la bonne gestion des dispositifs d’aides conjoncturelles; gérer les procédures calamité agricole/ISN ; instruction demandes de remboursement TIC-TICGN ; suivi des montants d’aides de minimis;
-« GAEC»
Veiller à la gestion et à la mise à jour des bases de données ; assurer la procédure d’instruction des agréments et modifications d’agréments GAEC et la tenue de la formation spécialisée GAEC
Assurer la sécurisation juridique des procédures de l'unité

CHAMP RELATIONNEL :
L'unité comprend la responsable d'unité et 7 agents, complétés chaque année par 2 à 3 contractuels.
Elle est en relation avec la DRAAF, la Chambre d'agriculture, les centres de gestion, les banques, les syndicats agricoles, la MSA, les collectivités territoriales, la préfecture et les exploitants agricoles.

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Aucun diplôme vétérinaire exigé
Maîtrise des réglementations et enjeux entourant les thématiques foncières, les aides de crise et le renouvellement des générations
Connaissance des acteurs du monde rural et de leur mode de fonctionnement
Connaître les logiciels métiers

SAVOIR-FAIRE :
Disponibilité, autonomie et réactivité
Sens du reporting
Rigueur
Capacité d'analyse
Sens du contact et du terrain
Capacité à travailler en réseau
Management
Goût pour l'informatique (logiciels bureautiques, OSIRIS, ISIS, CALAMNAT, SAFRAN)

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

2

Corps / Groupe RIFSEEP

Ingénieurs de l'agriculture et de l'environnement/3.2

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Mme Perrine COULOMB - Cheffe du SEA
Tel : 03 21 50 30 43
mail : perrine.coulomb@pas-de-calais.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Hauts-de-France, Pas de Calais (62)

Géolocalisation du poste

100 AV WINSTON CHURCHILL CS 10007 - 62022 ARRAS CEDEX, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ARRAS CEDEX

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

13/12/2026