Gestionnaire de parc automobile et gestionnaire achats H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Chargée / Chargé la gestion de la filière forêt-bois

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

La DT Bourgogne - Franche-Comté gère 715 000 ha de forêts (80 % Forêts Communales - 20 % Forêts Domaniales), qui présentent des enjeux économiques importants (récolte de bois, activité cynégétique) et des enjeux environnementaux (Natura 2000, Réserves, PNR...).
La Direction Territoriale couvre 8 départements et est organisée en 6 agences territoriales et une agence Etudes et Travaux. Elle compte, environ 1075 personnes dont environ 170 ouvriers forestiers.

Descriptif du service

Rattaché au service de l'adjointe au directeur territorial en charge des questions administratives et financières, le pôle achats et logistique assure la gestion
des marchés publics et des activités logistiques, incluant notamment la gestion du parc automobile.
Le gestionnaire de parc automobile intervient sur l'ensemble de la DT en coordination avec un réseau de correspondants en agence. Il est responsable du
déploiement de la politique nationale en matière de véhicules et en garantit l'application auprès du directeur territorial. En lien étroit avec l'agence travaux, il
assure également le suivi spécifique des équipements de production de l'ATX.

Description du poste

Missions principales : Le titulaire du poste assure la gestion territoriale du parc automobile de la Direction Territoriale et la gestion administrative des
marchés.
La répartition des missions est estimée à 60 % pour la gestion du parc automobile et 40 % pour les achats. Cette répartition est adaptable en fonction des
besoins du service et de la charge d'activité.
Gestion du parc automobile (60 %)
- Met en oeuvre la politique de gestion du parc automobile définie au niveau national
- Assure le suivi des véhicules et engins de la Direction Territoriale
- Accompagne les agences territoriales dans la gestion quotidienne de leur parc
- Travaille en collaboration avec les secrétaires généraux des agences et les correspondants véhicules
- Assure le suivi des commandes, livraisons, réformes et cessions de véhicules
- Coordonne les opérations de maintenance, de contrôle réglementaire, d'assurance et de gestion des sinistres
- Analyse les besoins des agences et participe aux réflexions sur l'évolution et l'optimisation du parc
- Réalise des tableaux de bord et assure le suivi budgétaire associé
- Contribue au déploiement de l'électrification du parc automobile
- Anime le réseau territorial des correspondants flotte et participe au réseau national des gestionnaires de parc
Le poste s'inscrit dans un cadre piloté au niveau national. Les décisions stratégiques relatives aux acquisitions et au renouvellement des véhicules sont
prises par la Direction Générale. Le gestionnaire territorial intervient dans un rôle de coordination, d'expertise, de conseil et de déclinaison opérationnelle
des orientations nationales.
Le suivi du parc repose actuellement en grande partie sur des outils bureautiques et des tableaux de bord Excel.
Achats (40 %)
Sous l'autorité du Responsable du Pôle Achats et Logistique, le titulaire participe aux activités du pôle achats en lien avec les autres gestionnaires achats.
Les missions consistent notamment à :
- assurer le suivi administratif des procédures de marchés
- vérifier les pièces administratives et les tableaux d'analyse
- préparer les courriers et notifications des marchés
- participer à la sécurisation des procédures de passation et d'exécution
- contribuer, selon les besoins du service, aux opérations de sourcing, benchmark et retours d'expérience
- participer à l'analyse des offres et à la rédaction des pièces de marché
- contribuer au suivi de l'exécution des marchés

Descriptif du profil recherché

Profil recherché - Compétences :
- Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel
- Appétence pour la gestion de données et le suivi d'activité
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- Capacités relationnelles et aptitude au travail en réseau
- Capacité à accompagner des interlocuteurs variés et à apporter des solutions adaptées
- Une connaissance de la gestion de flotte automobile ou des achats publics constitue un atout
- Déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire de la Direction Territoriale
- Télétravail possible selon l'autonomie et les nécessités de service
- Poste offrant une double compétence en gestion de flotte automobile et en achats publics.

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

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Informations complémentaires

Informations complémentaires

Fiche de candidature à demander par mail à marianne.mathie@onf.fr et à retourner avant le 11 octobre 2026, accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation

Prise de contact avec le service indispensable :
Responsable Pôle achats logistique : Olivier PETITLAURENT 06 22 11 38 85
Cheffe du service administratif et financier : Charlotte DEFFRENNE 06 17 56 78 56

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Doubs (25)

Géolocalisation du poste

47.233493, 6.014716

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

BESANCON (25)

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

04/09/2026

Contact

olivier.petitlaurent@onf.fr
charlotte.deffrenne@onf.fr