Technicien(ne) forestier(ière) territorial(e) - Agence LNA - UT Biscarrosse (40) H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Référente / Référent technique en information forestière et environnementale

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

Établissement public à caractère industriel et commercial créé en 1964, l'Office National des Forêts (ONF), premier gestionnaire d'espaces naturels en France mobilise du bois pour la filière tout en assurant le renouvellement des forêts publiques et le bon entretien de leurs peuplements. L'ensemble de ces actions est mené dans le cadre d'un contrat pluriannuel d'objectifs et de performance avec l'Etat et la Fédération nationale des communes forestières.
La direction territoriale (DT) Centre Ouest Aquitaine regroupe, outre les services fonctionnels de la DT (SG, Service Financier, Service RH, PSI, MCBS et ACS), 8 agences territoriales et une agence Études et Travaux. Le périmètre de la DT Centre Ouest-Aquitaine couvre 4 nouvelles régions : Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Pays de Loire et Centre-Val de Loire. Avec le cas particulier des forêts du département de l'Allier qui est rattaché administrativement à la nouvelle DT Auvergne Rhône-Alpes mais dont les massifs seront gérés par l'Agence Territoriale Berry-Bourbonnais intégrée à la DT Centre Ouest-Aquitaine.
850 personnes ont en charge la gestion de 535 000 d'ha de forêts publiques. La DT Centre Ouest-Aquitaine partage quatre contextes biogéographiques : la chênaie, le littoral (elle couvre toute la façade atlantique), le plateau landais et la montagne.

Descriptif du service

L'Agence Landes Nord Aquitaine couvre les départements des Landes, de la Gironde, de la Dordogne et du Lot et Garonne.
Elle est composée d'environ 144 personnels, 5 services fonctionnels, 8 unités territoriales dont l'unité territoriale de Biscarosse :
Gestion multifonctionnelle et durable de :
- 16 400 ha de forêts domaniales littorales dunaires à forts enjeux de production, de protection et d'accueil, intégrant les FD de la Teste, Biscarrosse, Sainte
Eulalie et FD Lagnereau (canton du Courneau).
- 3 240 ha forêt domaniale affectée au ministère des Armées, FDA de la Base Aérienne 120 de Cazaux.
- 2079 ha de forêt communale, FC de Biscarrosse, FC Gujan-Mestras, FC la Teste, (délibération de la commune prise en décembre 2019). Rattachement
de la FC du Teich par Arrêté Ministériel en 2021
- Servitude de la DGA essais de missiles sur près de 11.500 ha.
- Sylviculture du pin maritime de dune.
- Mise en oeuvre de missions d'intérêt général (gestion souple des dunes littorales, environnement, plans plages de la Teste et Biscarrosse) pour l'Etat et les
collectivités.
- Exploitation de la chasse sous licence collective dirigée, licences individuelles et régie interne sur l'emprise du site DGAEM. Exploitation par bail amiable
et licences autorisées à l'extérieur (la Teste, Biscarrosse et Lagnereau (partie)).
- Surveillance estivale à la Teste et Biscarrosse sur plans-plages et forêts domaniales.

Description du poste

Agent patrimonial en forêt domaniale de Sainte-Eulalie-en-Born.
Sylviculture de pin maritime de dune.
Enjeux forts de production de bois et de renouvellement des peuplements.
Participation à l'organisation de chasses guidées.
Exercice de missions dans un contexte de co-activité avec la Direction Générale de l'Armement.
Suppléant placette DFCI Réseau hydrique / Référent DFCI sur le site de la DGAEM (contact sapeurs pompiers de Paris BSPP, Chef de projet convention
Pare feu)
Coordinateur commerce venaison

Descriptif du profil recherché

Compétences:

Maîtrise des outils informatiques de base (Word, Excel, GPS, Canopée).
Connaissances cynégétiques appréciées.
Capacité à entretenir des relations de confiance avec l'autorité militaire.
Expérience de conduite de chantiers bois façonné appréciée.

Savoir-Etre:

Autonomie et aptitude au travail en équipe. Rigueur et sens des responsabilités. Sens de l'écoute et du contact.

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

TFP
TF
SACE
SACS
SACN
Salariés Gr. E
ANT Type III
Adj Admin
CDF
Salariés Gr. B-C-D
ANT Type I

Informations complémentaires

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Landes (40)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

SAINTE EULALIE EN BORN (40)

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026

Contact

nicolas.jannault@onf.fr
gwenael.landais@onf.fr