Technicien en santé animale au sein du SIAMU H/F

  • Médical et paramédical

  • Rhône (69)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Employeur
VetAgro Sup
Référence
2026-15033
Numéro Agorha
57347
Date de publication
09/07/2026
Date limite de candidature
9/08/2026
Management
Non renseigné
Télétravail possible
Non renseigné
Rémunération
Non renseigné
Postuler à l'offre

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Technicienne / Technicien de laboratoire médical

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

🧐 Qui sommes-nous ?

VetAgro Sup est un établissement d'enseignement supérieur et de recherche sous tutelle du ministère de l'Agriculture.

Nous sommes la seule structure française à former à la fois des vétérinaires, des ingénieurs agronomes et des inspecteurs de santé publique vétérinaire dans une approche globale des questions de santé. Formation mais aussi recherche et expertise, l'activité de nos deux campus (Lyon | Clermont-Ferrand) se situe au cœur des enjeux du vivant. www.vetagro-sup.fr.

Notre établissement s'engage pour le Développement Durable à travers son Schéma Directeur DD&RSE et la signature de l'Accord de Grenoble. Nos campus sont labellisés OEPV.

Basé sur notre campus de Marcy l'étoile, vous travaillerez aux côtés d'environ 450 agents et 900 étudiants dans un cadre privilégié aux portes de Lyon et à proximité immédiate du Parc de Lacroix Laval.

Descriptif du service

Le campus vétérinaire de Marcy l'Etoile de l'école VETAGRO-SUP a une activité clinique recevant des animaux au sein de ses Centres Hospitaliers Universitaires Vétérinaires (celui des animaux de compagnie, celui des équidés et celui des animaux de production). Ces centres hospitaliers accueillent les animaux afin de répondre aux attentes de diagnostic, de soins et de traitement de leurs propriétaires comme dans le milieu privé. La spécificité de l'établissement est celui d'être en premier lieu un établissement d'enseignement supérieur. A ce titre l'ensemble des activités des CHUV mobilise des enseignants, des personnels vétérinaires ou non vétérinaires qui encadrent des étudiants dans leur parcours de formation initiale comme dans la formation post-universitaire.

Description du poste

📝 Vos missions & activités (liste non exhaustive)


1)         Mission principale du poste : Infirmier(e) vétérinaire
Infirmier(e) vétérinaire dans le cadre de la médecine d’urgence et des soins intensifs.
Soins infirmiers en santé animale : contention des animaux, administration des traitements prescrits, surveillance et relevés des paramètres vitaux, relevé et maintien des paramètres environnementaux, surveillance et contribution maintien du confort de l’animal.
Accueil physique et téléphonique de la clientèle

Activités :

  • Administrer les traitements et perfusion prescrits
  • Surveiller les paramètres vitaux
  • Contrôler les dossiers et fiches de jour – Reporter les actes thérapeutiques effectués. Reporter les paramètres vitaux évalués
  • Alerter les cliniciens vétérinaires lors de la détection de toute anomalie : paramètres vitaux ou comportements anormaux de l’animal, réaction à un médicament, mauvaise observance du traitement.
  • S’assurer en continu du confort d’hospitalisation de l’animal : hygiène, sécurité, prise en considération de la douleur, gestion du bien-être animal.
  • S’assurer du respect du guide de procédure en vigueur dans le SIAMU : règles relatives aux bonnes pratiques des différents actes prescrits, à l’administration des médicaments, au suivi des perfusions, à l’entretien des sondes et cathéters, à l’utilisation des matériels spécialisés (moniteurs, analyseurs et pompes à perfusion).
  • Assurer la continuité de service inhérente aux urgences et aux soins intensifs : travail les samedis, dimanches et jours fériés (planning de rotation).
  • Répondre au téléphone : renseignement, triage téléphonique, nouvelles des animaux hospitalisés
  • Accueillir la clientèle des urgences : réception et organisation des visites aux animaux hospitalisés.
  • Encadrer les étudiants dans les gestes techniques spécifiques

2)         2ème Mission : participation à la gestion et à la maintenance des matériels et équipements spécialisés

  • Participer à la gestion et à la maintenance : ECG, moniteurs, pompes à perfusion, pompe à morphine, chariot d’urgence, arrivée des gaz médicaux et bulleurs, analyseurs biochimiques et hématologiques, microscope, centrifugeuse.
  • Participer à la gestion du stock de médicaments et de consommable.        
     

3)         Particularités du poste : Travaillant dans un service d’urgence, l’agent s’engage à accepter de travailler les week-end, jours fériés et avec des horaires décalés. L’emploi du temps est connu sur l’année scolaire. Poste à 35h/semaine. Le travail en équipe et la bienveillance sont des valeurs indispensables pour ce poste.

 

Descriptif du profil recherché

🕵️ Vos atouts

  • Formation souhaitée :Diplômé d’une Licence-professionnelle obligatoire (idéalement Technologies en Physiologie et Physiopathologie)
  • Diplômé de Veterinary Technician Specialist (AVECCTN) ou équivalent pourra être considéré.
  • Expérience de soins infirmiers vétérinaires en soins intensifs et urgence.
  • Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité
  • Maitrise des outils informatiques courants
  • Excellent sens du relationnel et de la communication
  • Rigueur, organisation et autonomie
  • Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration.
  • Grand sens de la pédagogie
  • Aptitude à la rédaction
  • Rigueur, réactivité
     

😃 Nous vous offrons :

Poste catégorie B ouvert aux titulaires (et, à défaut, aux contractuels – CDD 2 ans).
Temps plein 
Poste vacant au 06/10/2026
Restauration subventionnée et sur site.
Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH
Activités sportives et culturelles.
Prime mobilité durable
Prestations sociales.
Accès à la formation professionnelle selon l’offre locale et nationale.
 

 

✍️ Pour candidater : Candidatures (CV + LM) à transmettre avant le 09/08/2026

 

✒Modalité de candidatures : poste n°57347

Toutes les candidatures sont à déposer sur https://www.vetagro-sup.fr/recrutement/ et doivent comprendre une lettre de motivation et un CV
Pour les fonctionnaires, joindre une copie d’un arrêté ou de tout autre document précisant le statut administratif et votre corps d’appartenance
Pour les fonctionnaires MAASA, déposer la candidature également via AGRIMOB.

 

Contacts : 

M. COSTANTZER Philippe, Responsable opérationnel du CHUV = 04 78 87 26 95 / @ Philippe.costantzer@vetagro-sup.fr

 

Mme Anastasia CARRAZ, Responsable Pôle Emploi et Compétences = 04 78 87 25 49 / @ anastasia.carraz@vetagro-sup.fr


 

Seuls les dossiers complets seront examinés. Tout dossier ne comportant pas l'ensemble des documents demandés sera automatiquement écarté.

 

Pour garantir l’équité du processus, nous ne répondons pas aux demandes de suivi de candidature par téléphone. Merci de votre compréhension.

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

PP1

Corps / Groupe RIFSEEP

Cat B TFR
G2.2

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert aux contractuels en l'application de l'article L.332-7 du code général de la fonction publique (ex 6 quinquiès) en l'absence de candidature de titulaire. Dans le cadre de ce recrutement, il sera proposé un CDD de 2 ans.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Géolocalisation du poste

1 Avenue Bourgelat 69280 MARCY L'ETOILE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

1 Avenue Bourgelat 69280 MARCY L'ETOILE

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

06/10/2026