Contrôleur identification et traçabilité sanitaire Auvergne-Rhône-Alpes H/F

  • Agriculture

  • Ain (01)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Employeur
Institut français du cheval et de l'équitation
Référence
2026-14553
Numéro Agorha
Néant
Date de publication
05/06/2026
Date limite de candidature
5/07/2026
Management
Non
Télétravail possible
Oui
Rémunération
Selon grille en vigueur au sein de l'IFCE
Postuler à l'offre

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Chargée / Chargé d'inspection en qualité et protection des animaux

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

L'Institut français du cheval et de l'équitation est un établissement public administratif sous double tutelle des deux Ministères suivants : le Ministère de l'agriculture, de l'agroalimentaire, de la souveraineté alimentaire et le Ministère des sports, de la jeunesse et de la vie associative. L'IFCE est au service des acteurs de la filière équine avec pour principales missions de contribuer à la mise en œuvre des politiques de l'Etat en faveur de la filière équine être l'institut technique de référence de la filière

La mission de police de l'identification des équidés a été confiée à l'IFCE fin 2014 (dispositions de la loi n° 2014-1170 du 13 octobre 2014). Une brigade d'une soixantaine de contrôleurs, assure cette mission sur l'ensemble du territoire. Ces agents assermentés sont habilités à rechercher et constater les infractions relatives à l'identification des équidés et aux obligations sanitaires du détenteur d'équidés.
L'objectif des contrôles réalisés par les agents de l'IFCE est de renforcer la fiabilité de la traçabilité sanitaire des équidés en accompagnant les détenteurs dans la réalisation de leurs démarches puis en sanctionnant les acteurs négligents ou fraudeurs.
Les identificateurs IFCE réalisent les actes de terrain en suppléance de la profession vétérinaire, et contribuent au maintien de la qualité et de l'expertise en lien fort avec le Système d'Identification Relatif aux Equidés (SIRE).

Descriptif du service

Ils apportent notamment leur appui dans le traitement des dossiers complexes, dans le développement des outils dédiés à l'identification de terrain, et ils participent aux changements de procédures imposés par les évolutions règlementaires.


La Délégation Auvergne-Rhône-Alpes met en œuvre les missions de l'établissement à l'échelle de la 2ème région équine de France. Elle s'appuie pour cela sur une équipe d'une quinzaine d'agents dont 2/3 dédiés à la mission traçabilité, et 1/3 dédié au management et suivi administratif, et à la mise en œuvre d'études, de projets de développement et de formations. Ces agents sont répartis sur 5 implantations : le Parc régional du Cheval situé à Chazey-sur-Ain (01), Aurillac (15), Lempdes (63), Yzeure (03), et Valence (26). Ce maillage territorial permet d'assurer la mission de contrôle et d'identification sur l'ensemble du territoire et d'entretenir un relationnel de proximité avec les professionnels et socioprofessionnels de la filière, ainsi que tous les autres partenaires institutionnels et techniques de la Délégation. Cette proximité et les échanges qui en découlent sont propices à la mise en œuvre de projets et d'actions collaboratifs et innovants, au bénéfice de la filière équine.
Le nouvel agent sera affecté dans les bureaux de la délégation territoriale de Chazey-sur-Ain rejoignant ainsi 7 collègues dont 3 agents traçabilité.


Description du poste

Le contrôleur en identification et traçabilité sanitaire organise et effectue principalement des contrôles afin de vérifier le respect de la règlementation identification et des obligations sanitaires liées à la détention d’équidés. Il réalise des constats protection animale, en lien avec les DDPP
Il réalise les actes d’identification de terrain (relevé de signalement, pose de transpondeur, prélèvements sanguins). Il optimise son travail via l’organisation de tournées en regroupant les demandes des clients

Mission contrôle


Placé sous l’autorité fonctionnelle du coordinateur des contrôles de la DT, le contrôleur :

  • Planifie et organise des contrôles terrain en lien avec le plan de contrôle national : recherche des détenteurs à contrôler, prospection terrain, notifications des préavis de contrôle, coordination avec les autres corps de contrôle (DDT, gendarmerie…)
  • Réalise des contrôles terrain chez les détenteurs d’équidés et met en évidence les irrégularités : contrôles des documents administratifs de référence, contrôle physique de l’identification des équidés, constats d’infraction, vérification des obligations sanitaires liées à la détention d’équidés, ...
  • Assure le suivi administratif des dossiers de contrôle : saisie des résultats de contrôle, rédaction du compte rendu de contrôle/courrier d’accompagnement, suivi des remises en conformité par le détenteur
  • Assure le suivi judiciaire des dossiers : rédactions des procès-verbaux à destination des procureurs et verbalisation par procès-verbal électronique, suivi des suites en lien avec le procureur ou l’officier du ministère public
  • Collabore avec les DDecPP et autres services de contrôle (DDT, BNEVP, Gendarmerie,etc)

Le périmètre de contrôle du poste couvre les départements 01, 69, 42 et peut être amené à évoluer sur l’ensemble de la région Auvergne-Rhône Alpes en fonction des nécessités de service


Mission d’identification de terrain

  • Planifie et organise les actes d’identification de terrain sur son secteur d’activité (gestion fichier client, organisation de tournées, prise de RDV)
  • Réalise les actes d'identification de terrain chez les détenteurs d'équidés : contrôles des documents administratifs de références (parents, saillie), contrôle physique de l'identification des équidés, relevé de signalement, pose du transpondeur, prélèvements sanguins, vérification de signalement, mise à jour de données d'identification
  • Assure le suivi administratif des dossiers d’identification de terrain : remplissage et transmission au SIRE du formulaire d’identification de terrain papier ou dématérialisé, envoi des prélèvements sanguins, transmission des dossiers pour facturation
  • Informe et transmet avec pédagogie la règlementation


Activités annexes

  • Participe à la formation des futurs agents
  • Contribue à la rédaction et à la mise à jour des guides techniques et réglementaires, amélioration des outils
  • Participe aux différentes actions de la DT (diffusion, information, développement)

Descriptif du profil recherché

Savoirs et savoirs-faire :

  • Manipulation en sécurité des équidés
  • Identification terrain des équidés (pose de transpondeur, prélèvement sanguin)
  • Connaissance de la filière équine et de ses institutions
  • Connaissance de la règlementation de l’identification et sanitaire des équidés
  • Connaissance des procédures pénales
  • Maîtrise de la langue française (orale et écrite)
  • Aisance avec les outils informatiques (bureautique et outils métiers)

 
 
Savoir-être :

  • Faire preuve d’autonomie tout en sachant rendre compte à sa hiérarchie
    Etre en capacité d’adapter sa posture professionnelle à son environnement
  • Avoir le sens des relations humaines
  • Etre en capacité d’expliquer une décision
  • Faire preuve de rigueur dans la qualité apportée à son travail
  • Faire preuve de discrétion
  • Avoir le sens du travail en équipe/ réseau
  • Etre en capacité de s’adapter aux changements

 

Une formation est prévue dans le cadre de la prise de fonction

 

Niveau d’études : Bac+2

Et

Expérience : débutant accepté

la détention du permis de conduire est primordiale

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Selon grille en vigueur au sein de l'IFCE

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

Selon note de service en vigueur au sein de l'IFCE

Informations complémentaires

Informations complémentaires


Personne à contacter pour plus de renseignements sur le poste : louise.veron@ifce.fr

Pour plus de renseignements sur la procédure de recrutement : recrutement@ifce.fr

Composition du dossier de candidature
• Pour l'ensemble des candidats : CV+ Lettre de motivation
• Pour les fonctionnaires :
o Le dernier arrêté de situation administrative,
o La notification RIFSEEP.
o Les 3 derniers entretiens professionnels

Date limite de candidature : 05/07/2026

Votre dossier de candidature complet est à transmettre à : recrutement@ifce.fr

Un accusé de réception est systématiquement envoyé à chaque candidat à réception de son dossier.
En cas de non réception dans les 72 heures (jours ouvrés), nous vous invitons à nous contacter par courriel à recrutement@ifce.fr afin de vérifier la bonne réception de votre candidature.

Si le dossier de candidature est incomplet à la date limite de candidature indiquée, la candidature ne sera pas étudiée.

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non.

Les agents fonctionnaires sont accueillis en Position Normale d'Activité (PNA) ou par la voie de détachement selon le statut d'origine.

Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel de droit public, a priori pour un contrat de 2 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 2 ans, celui-ci peut-êtr renouvelable sous réserve de l'accord des parties


Un agent bénéficiant déjà d'un engagement à durée indéterminée avec un autre employeur public sera recruté en CDI en application des articles L332-2 et L332-5 du Code Général de la Fonction Publique, si les fonctions sont de même catégorie hiérarchique.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Ain (01)

Géolocalisation du poste

Parc du Cheval – Bâtiment Equipôle Le Luizard 01 150 Chazey sur Ain

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Chazey sur ain

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026