Directeur CFA Directeur du CFAA Départemental

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de direction d'un établissement d'éducation

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

EPLEFPA Fontaines Sud-Bourgogne
10 la platière
71150 Fontaines

Descriptif du service

Établissement composé de 6 centres constitutifs (LEGTA, LPA, CFA Départemental, CFPPA, 2 Exploitations Agricoles) de 4 sites de formations et du siège de l’Agence Comptable Départementale ;
Budget : 9 000 K€ - 450 élèves & étudiants – 450 apprentis – 20 000 Heures Stagiaires.
Classement : 4+
Fortement implanté sur le territoire

Description du poste

Sous l’autorité directe du Directeur de l’EPLEFPA Fontaines Sud-Bourgogne, le Directeur du CFAA 71 devra :
- Assurer le pilotage, le développement et le fonctionnement du CFAA 71, dans la cohérence avec les projets des EPL du Département (Très nombreux projets en cours)
- Organiser, au sein de l’EPLEFPA Fontaines Sud-Bourgogne, la convergence des formations continue et de l’apprentissage.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Adjoint au Directeur de l’EPLEFPA Fontaines Sud-Bourgogne, le Directeur du CFAA71 devra :
- Représenter l'État au sein de son centre et dans certains cas à l’extérieur de l’établissement
- Collaborer, impulser, réguler et animer le projet du CFAA 71 en lien avec le projet de l’établissement et le programme Régional de l’Enseignement Agricole
- Piloter le centre dans toutes ses composantes juridiques, pédagogiques sociales, financières
- Positionner l’établissement en tant qu’acteur de son territoire dans ses dimensions, techniques, économiques, environnementales, culturelles et sociales
- Gérer et manager les ressources humaines du CFAA 71
- Animer l’équipe de direction du centre (Commission Technique et Pédagogique)
- Inscrire les actions et projets du CFAA 71 dans le respect de la certification QUALIOPI
- Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion

CHAMP RELATIONNEL :
Travail en étroite collaboration avec le Directeur de l’EPLEFPA et le Directeur CFPPA
DRAAF, SRFD
Equipe de Direction de l’EPLEFPA
OPCO
Agence comptable départementale
Réseau des CFA de Bourgogne-Franche-Comté
Conseil Régional Bourgogne-Franche-Comté
OPA en lien avec les champs professionnels des formations
Communes et communautés d’agglomération
Conseil de Perfectionnement

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Très bonne connaissance de l’enseignement agricole (4),
connaissance technique et juridique des formations par apprentissage (4),
animation d’équipes (4),
capacité à élaborer des projets stratégiques (4),
travail en réseau (3),
esprit de synthèse (3),
connaissances solides en gestion financière (3)
capacité à gérer les conflits (3) .

SAVOIR-FAIRE :
Qualités relationnelles (3), rigueur (3), discrétion professionnelle (4).
Maitrise informatique dont bureautique (4).
Compétences managériales requises : Systématiquement (4).

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

3

Corps / Groupe RIFSEEP

Emplois de direction des établissements publics d'enseignement et de formation professionnelle agricole/3

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Audrey STRIPPOLI-GAY, directrice de l’EPLEFPA Fontaines Sud-Bourgogne
Tél : 03.85.47.82.82 Mail : audrey.strippoli-gay@educagri.fr

Alexandre SULTANA, directeur du CFAA 71
Tél. : 03 85 85 50 00 Mail : alexandre.sultana@educagri.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (1°)

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Saône et loire (71)

Géolocalisation du poste

CHAZEY - 71130 GUEUGNON, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

GUEUGNON

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026