Chef d'unité PAC - 1er pilier

  • Agriculture

  • Corse du Sud (2a)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Employeur
DDT2A
Référence
2026-04-A5D2A00031-52321
Numéro Agorha
52321
Date de publication
Mobilité générale printemps du : 27/02/2026
Date limite de candidature
31/03/2026
Management
Oui
Télétravail possible
Oui
Rémunération
3000€ à 3200 € bruts
Postuler à l'offre

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de l'instruction et de la liquidation des aides

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

Direction Départementale des Territoires de la Corse-du-Sud
Terre plein de la Gare - 20302 AJACCIO CEDEX 9
Service Agriculture et Préservation des Espaces Agricoles (SAPEA)

Descriptif du service

La Corse-du-Sud compte environ 850 exploitations agricoles majoritairement en élevage extensif. Elle est confrontée à de multiples contraintes, notamment la complexité de la situation foncière (foncier agricole sous pressions des autres usages dont le tourisme) et un encadrement technique et administratif d'une PAC peu adaptée aux problématiques locales (notamment concernant l’éligibilité des parcours ligneux).
Le Service Agriculture est composé de 13 agents renforcés par des vacataires. Il est organisé en une unité Préservation des espaces agricoles et une unité PAC 1er Pilier. Cette dernière unité a en charge la gestion des aides du 1er pilier de la Politique Agricole Commune (PAC).
Contraintes du poste :
Pics d’activité liés aux périodes de dépôt des dossiers et aux échéances pour leur instruction
Déplacement possible sur la Corse pour participer à des réunions/comités
Durée de poste : 3 ans minimum

Description du poste

- Animer et piloter l’unité PAC
- Superviser l’instruction PAC et administrer ISIS
- Représenter la DDT 2A dans le cadre du Plan de Performance auprès de la DR-ASP
- Superviser le contentieux administratif lié à la PAC

DESCRIPTION DES MISSIONS :
- Encadrer et animer une équipe de 5 agents et fixer leurs priorités : répartir et suivre les missions, organiser des réunions d’unité, les entretiens annuels, adapter les moyens en vacation, mettre en œuvre des outils collaboratifs de suivi des cas de suspicions de fraude par l’unité PAC
- Administrer ISIS : créer et actualiser les habilitations et bilan annuel
- Superviser l’instruction hiérarchique PAC : supervisions, corrections et bilan annuel, édition des courriers
- Répondre au contrôle de délégation PAC de la DR-ASP dans le cadre du Plan de Performance
- Représenter la DDT 2A lors des réunions PPP
- Suivre les déclarations et appui technique pour les organismes de service, les organisations professionnelles agricoles et les demandeurs d’aides (Réunions de début de campagne, Stage 21h, réception du pubic...)
- Superviser la gestion des contestations et recours gracieux des demandeurs d’aides, du contentieux administratif et des opérations de lutte contre la fraude
- Collaborer avec l’agent en charge de la gestion des contentieux, la cheffe de service, la DRAAF, l’ASP et le ministère pour la gestion des contentieux et la rédaction des décisions et mémoires, participation aux réunions de lutte anti-fraude
- Suivre l’évolution des dossiers et le respect des échéances
- Assurer le suivi des agréments GAEC

CHAMP RELATIONNEL :
En interne : Agents du service et éventuellement d’autres services de la DDT
En externe : exploitants agricoles, organisations professionnelles agricoles, organismes de service, ensemble des DDT(M) PACA-Corse, DRAAF, ASP Corse, DR-ASP PACA-Corse et ASP nationale, DGPE

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Aucun diplôme vétérinaire exigé
- Maîtrise ISIS
- Connaissance approfondie des règlements, instructions PAC et modes opératoires
- Connaissance des enjeux économiques, sociaux, foncier et environnementaux du monde agricole et de la Corse
- Capacités rédactionnelles

SAVOIR-FAIRE :
- Respect des délais
- Reporting à la Cheffe de service et son adjointe
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Sens de l’organisation et de la planification
- Rigueur
- Management d’équipe
- Communication et diffusion des informations adaptée à son public

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

3000€ à 3200 € bruts

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

2

Corps / Groupe RIFSEEP

Ingénieurs de l'agriculture et de l'environnement/3.2
Attachés d'administration de l'Etat/3.2

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Mme Domitille de FONTANGES (Cheffe SAPEA) // mail : domitille.de-fontanges@corse-du-sud.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Corse, Corse du Sud (2a)

Géolocalisation du poste

TPL DE LA GARE - 20302 AJACCIO CEDEX 9, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

AJACCIO CEDEX 9

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026