Assistant adm
- Employeur
- EPLEFPA de Bordeaux Gironde
- Référence
- 2026-04-A3AD000848-52110
- Numéro Agorha
- 52110
- Date de publication
- Mobilité générale printemps du : 27/02/2026
- Date limite de candidature
- 31/03/2026
- Management
- Non
- Télétravail possible
- Non
- Rémunération
- Indice de rémunération au 01/01/2024 : minimum 455 / maximum 604
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Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Assistante / Assistant de direction
Statut du poste
Susceptible d'être vacant
Descriptif de l'employeur
EPLEFPA BORDEAUX GIRONDE
LEGTA de Blanquefort
84 Avenue du Général de Gaulle
33290 BLANQUEFORT
Descriptif du service
Présentation générale de l’AgroCampus Bordeaux Gironde : 4 lycées, 3 exploitations, 1 CFA, 1 CFPPA
Formation initiale :1 000 élèves et étudiants
Formation continue : 540 apprentis et 150 000 heures stagiaires
Effectifs : 371 personnels
Budget EPLEFPA : 15 M€
Site de Blanquefort : LEGTPA : 450 élèves et étudiants / LYCÉE CAMILLE GODARD : 180 élèves et étudiants
Description du poste
Sous l’autorité de la direction et du SG, assure l’information et la gestion de proximité des personnels des lycées du site de Blanquefort (État, Région, Budget). Il assure également des missions transversales liées à la gestion des ressources humaines pour l’EPLEFPA.
La fiche de poste est susceptible d'évoluer avec l'intégration d'outils numériques garantissant une adaptation continue de la chaine administrative du campus
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Conseiller, informer les personnels et suivre leur dossier (accueil, gestion du temps de travail, concours, mobilité) des agents du site quel que soit le statut (État, PNA, Région, Budget),
Instruire les procédures de gestion administrative individuelles et collectives pour les actes de GRH et de formation professionnelle continue sur le plan administratif et logistique,
Collaborer avec les gestionnaires de proximité des différents sites pour la gestion de certains dossiers (grève, promotion, mobilité, avancement…),
Participer à la mise en œuvre du plan de formation,
Contribuer à réalisation du bilan social (CHS CT du site et de l’EPL),
Alerter et rendre compte en interne auprès de la direction/SG et en externe (BASS de l’État ou du conseil régional),
Gérer les emplois à la dotation au niveau de l’EPLEFPA : suivi du compteur emploi, organiser les élections des personnels aux différentes instances,
Appui au service administratif et au service « accueil du site ».
CHAMP RELATIONNEL :
Champ relationnel : Services de l’État, Conseil régional, Autres Établissements publics, Personnels EPL…
Descriptif du profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances : Statut général des fonctions publique et territoriale, cadre réglementaire des ANT, dispositifs sociaux et prestations sociales, règles de déontologie.
SAVOIR-FAIRE :
Travailler en équipe et en réseau, anticiper et maitriser les délais.
Savoir-être : Faire preuve de discrétion, sens des relations humaines, capacité d’adaptation.
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
Indice de rémunération au 01/01/2024 : minimum 455 / maximum 604
Carrière et rémunération fonctionnaires
Corps / Groupe RIFSEEP
Secrétaires administratifs relevant du ministère chargé de l'agriculture/2.2
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Personne(s) à contacter :
Myriam HUET – Directrice d'EPL - 05-56-35-56-35 - myriam.huet@educagri.fr
Sandrine PICAULT – Secrétaire générale - 05-56-35-56-35 - sandrine.picault@educagri.fr
Fondement juridique du recrutement
Art. L. 332-2 (3°)
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)
Géolocalisation du poste
84 AV DU GENERAL DE GAULLE - 33290 BLANQUEFORT, FRANCE
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
BLANQUEFORT
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/09/2026