Directeur CFPPA
- Employeur
- EPLEFPA d'Aubenas
- Référence
- 2026-03-A3DI018201-51530
- Numéro Agorha
- 51530
- Date de publication
- Mobilité des Directeurs – Tour 1 - Publication du : 05/02/2026
- Date limite de candidature
- 25/02/2026
- Management
- Oui
- Télétravail possible
- Non
- Rémunération
- Non renseigné
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Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage
Statut du poste
Vacant
Descriptif de l'employeur
EPLEFPA AUBENAS « Olivier de Serres »
Quartier Saint Martin - BP 150 – 07205 AUBENAS
Corps attendu : Statut d'emploi d'encadrement de l'enseignement et de la formation professionnelle agricole (décret n°2019-1135)
Descriptif du service
L’EPL est composé de quatre centres :
-lycée (formations générales, technologiques et professionnelles - bac & post bac- 380 élèves)
-CFPCA (formations élevage et transformation dont spécialité caprine - BPREA - métiers du paysage)
-exploitation agricole (ferme expérimentale caprine de 220 chèvres, support du consortium CAP PRADEL - domaine viti-vinicole de 11ha)
-chantier d’insertion (10 contrats aidés)
Il se situe sur deux sites : Aubenas et Mirabel, Domaine historique d'Olivier de Serres - Le Pradel
Description du poste
Pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités dans les champs de la formation continue et apprentissage, ainsi que le suivi financier par délégation du (de la) directeur de l'Établissement Public Local d’Enseignement et de Formation Professionnel
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Piloter en autonomie un ou des centres constitutifs d’un établissement dans toutes ses composantes juridiques, pédagogiques, sociales, financières
Assurer le développement de l’activité
Élaborer, impulser et réguler le projet de centre, au sein du projet de l'établissement
Positionner le (les) centre en tant qu’acteur(s) du territoire dans ses dimensions, techniques, économiques, environnementales, culturelles et sociales.
Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion
Agir le cas échéant, par intérim ou suppléance du(de la) directeur(trice) de l’établissement
Constituer et réguler les plannings de formation
Logement par nécessité absolue de service
CHAMP RELATIONNEL :
Equipes de l’EPL (formateurs, administratifs, exploitation, lycée, ...)
Partenaires institutionnels et professionnels (OPCA, CFA territorial, Chambre d’agriculture, Pôle emploi, Conseil Régional,...)
Descriptif du profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances : · Textes réglementaires et juridiques de la formation professionnelle continue et de l’apprentissage (4) · Démarche qualité et culture de l’évaluation (3) · Dispositif de formation et référentiels de diplômes et de certifications (2)
SAVOIR-FAIRE :
Construire et animer des projets (3) - Élaborer des dossiers techniques et financiers (3) - Rédiger des plans d’action, notes, comptes rendus, bilans (2) · Manager, animer une équipe et faciliter la communication (3) · Développer des projets (3)
Temps plein
Oui
Carrière et rémunération fonctionnaires
Parcours professionnel
2
Corps / Groupe RIFSEEP
Emplois d'encadrement de l'enseignement et de la formation professionnelle agricoles/NA
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Personne(s) à contacter :
Fabrice RENOULT- directeur de l'EPL
04 75 35 17 55
Fondement juridique du recrutement
Art. L. 332-2 (2°)
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Ardèche (07)
Géolocalisation du poste
1062 CHE DU PRADEL - 07170 MIRABEL, FRANCE
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
MIRABEL
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/09/2026