Directeur

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de direction d'un établissement d'éducation

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

EPLEFPA Nantes Terre Atlantique
5, rue de la Syonnière CS 60117 44817 ST-Herblain

Statut d'emploi d'encadrement de l'enseignement et de la formation professionnelle agricole (décret n°2019-1135)
Poste ouvert au recrutement d’un contractuel sur la base du 2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique

Descriptif du service

L’EPLEFPA Nantes Terre Atlantique est composé de 6 centres constitutifs : le LEGTA Jules Rieffel (250 élèves de la seconde au BTSA), le LPA Le Grand Blottereau (190 élèves), le CFA (430 apprentis), le CFPPA (80.000h stagiaires), l'atelier technologique composé de 3 chantiers d’insertion (légumerie, maraîchage biologique, gestion des espaces), et le CRIPT Sylvestre.
Soit environ 950 apprenants, 240 personnels, budget de 8,5 M€ (en redressement financier).
Formations de l'EPL de la 3ème EA au Bachelor Agro : filières générales, technologiques, et professionnelles (aménagement paysager, horticulture, alimentation, agriculture, agroéquipement, aquaculture...), sur 4 sites dont 2 en gestion directe (J. Rieffel - le siège social à Saint Herblain, et Le Grand Blottereau à Nantes).
Logement de fonction / astreintes

Description du poste

Assurer le pilotage et le fonctionnement d’un établissement Public Local d’Enseignement et de Formation Professionnelle Agricole (EPLEFPA)

DESCRIPTION DES MISSIONS :
- Représenter l'État au sein de l’établissement et dans certains cas à l’extérieur de l’établissement
- Collaborer, impulser, réguler et animer le projet d’établissement en lien avec le programme Régional de l’Enseignement Agricole
- Piloter en autonomie un établissement dans toutes ses composantes juridiques, pédagogiques sociales, financières
- Positionner l’établissement en tant qu’acteur de son territoire dans ses dimensions, techniques, économiques, environnementales, culturelles et sociales
- Gérer et manager les ressources humaines des différents centres constitutifs de l’établissement
- Animer l’équipe de direction de l’établissement
- Organiser la gestion financière, administrative et patrimoniale de l’établissement
- Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion

CHAMP RELATIONNEL :
Champ relationnel :
- DRAAF, DDT, Inspection et autres services de l’état
- Conseil régional
- Conseil départemental

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Connaissance du système éducatif de l'enseignement technique agricole, dans ses dimensions locales et régionales
Maitrise de la gestion financière
Connaissance des règles budgétaires et juridiques

SAVOIR-FAIRE :
Réagir et décider dans des situations complexes
Capacité d'écoute et de dialogue
Maîtriser le dialogue social
Forte aptitude managériale
Forte disponibilité
Capacité à constituer des réseaux

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

3

Corps / Groupe RIFSEEP

Emplois de direction des établissements publics d'enseignement et de formation professionnelle agricole/2.1

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Philippe NENON chef du SRFD PDL : philippe.nenon@agriculture.gouv.fr ou 02.72.74.72.28

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Pays de Loire, Loire Atlantique (44)

Géolocalisation du poste

5 RUE DE LA SYONNIERE - 44800 ST HERBLAIN, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ST HERBLAIN

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026