Directeur adjoint - FIS Site de Rivesaltes
- Employeur
- EPLEFPA de Perpignan Roussillon
- Référence
- 2026-03-A3DI005714-51664
- Numéro Agorha
- 51664
- Date de publication
- Mobilité des Directeurs – Tour 1 - Publication du : 05/02/2026
- Date limite de candidature
- 25/02/2026
- Management
- Oui
- Télétravail possible
- Non
- Rémunération
- Selon grille du MASA
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Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Responsable de direction d'un établissement d'éducation
Statut du poste
Susceptible d'être vacant
Descriptif de l'employeur
LPA Claude SIMON
4, rue Pasteur BP 100
66602 RIVESALTES Cedex 2
Descriptif du service
L’EPLEFPA Perpignan Roussillon dénommé sous la marque ombrelle « agricampus66 » est constitué de 5 centres constitutifs répartis sur 2 sites, 1 antenne et des lieux délocalisés de formation.
à Théza : 1 LEGTA de 240 élèves
à Rivesaltes : 1 LPA (280 élèves), 2 centres FPCA (1 CFA de 250 apprentis et 1 CFPPA de 120 000h/stagiaires, un centre de Bilan de compétence), 1 Exploitation agricole de 27 ha en AB
à Prades : 1 antenne de formation
Lieux délocalisés de formation : Argeles sur mer, Le Boulou
Etablissement à dimension départementale
Le LPA se compose de 12 divisons : 4ème et 3ème de l’EA, CAP et BAC PRO pour les filières Horticulture et Services à la Personne
Description du poste
- Directrice ou Directeur adjoint de l’EPLEFPA Perpignan Roussillon
- Responsable du site de Rivesaltes.
- Proviseur du LPA Claude SIMON
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Assure le pilotage et le fonctionnement du LPA dans les domaines pédagogique, administratif, financier et de la gestion des ressources humaines.
Membre de l’équipe de direction de l’EPL, Sous l’autorité du directeur de l’EPLEFPA et par délégation, assurer le pilotage et la gestion du LPA
Élaborer, impulser et réguler le projet pédagogique du LPA en lien avec le projet d’établissement
Contribuer à la mission insertion scolaire et la coopération internationale
En concertation avec le directeur et l’équipe de direction, conduire et animer la gestion des ressources humaines au sein du lycée
Organiser la gestion administrative et financière du lycée
Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion
Assurer la responsabilité du site de Rivesaltes et de ses centres constitutifs (sécurité, organisation, GRH de proximité, urgence et représentation...)
CHAMP RELATIONNEL :
Représenter l'État au sein de l’établissement et dans certains cas à l’extérieur de l’établissement
Positionner le lycée en tant qu’acteur du territoire dans ses dimensions, techniques, économiques, environnementales, culturelles et sociales
Travaille en étroite collaboration avec le directeur de l’EPLEFPA, le secrétaire général du siège de l’EPLEFPA et le gestionnaire de site.
Descriptif du profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances approfondies - capacité à traiter de façon autonome les situations complexes ou inhabituelles.
Compétences managériales requises: Systématiquement
Conditions particulières d’exercice : Astreintes et logement de fonction sur place
SAVOIR-FAIRE :
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
Selon grille du MASA
Carrière et rémunération fonctionnaires
Parcours professionnel
3
Corps / Groupe RIFSEEP
Emplois de direction des établissements publics d'enseignement et de formation professionnelle agricole/2.2
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Personne(s) à contacter :
EPLEFPA Perpignan Roussillon - Mme Vanessa ALLAUZEN, Directrice - Tél : 04 68 37 99 37 - Mail vanessa.allauzen@educagri.fr
et
M. Paul CANDAELE - Chef du SRFD Occitanie - mail : paul.candaele@agriculture.gouv.fr - tél. 04 67 41 80 11
Fondement juridique du recrutement
Art. L. 332-2 (2°)
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Pyrénées Orientales (66)
Géolocalisation du poste
ROUTE NATIONALE 114 - 66200 THEZA, FRANCE
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
THEZA
Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/09/2026