Directeur CFPPA

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

EPLEFPA :de BOURG EN BRESSE
79 AVENUE DE JASSERON 01000 BOURG EN BRESSE

Corps attendu : Statut d'emploi d'encadrement de l'enseignement et de la formation professionnelle agricole (décret n°2019-1135)

Descriptif du service

L’établissement est composé d’un lycée (400 élèves), d’un CFPPA (510 apprentis, 40 000 heures-stagiaires), d’une exploitation agricole et d’un atelier agroalimentaire.
Il dispense des formations générales, technologiques et professionnelles (métiers du laboratoire, de la production agricole et de l’agroalimentaire).

Description du poste

Pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités d’un centre, ainsi que le suivi financier par délégation du (de la) directeur(trice) de l'Établissement Public Local d’Enseignement et de Formation Professionnelle agricoles (EPLEFPA).

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Construire un réseau d’acteurs pour promouvoir et développer les activités du centre (taxe d’apprentissage, segments de marchés privés, ...)
Concevoir, organiser et animer le travail nécessaire à l’élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation du projet de centre
Organiser, coordonner et contrôler l’ensemble des activités du centre : gestion des ressources humaines, fonctionnement pédagogique, accueil et vie dans le centre, organisation et planification administrative
Gérer le fonctionnement administratif et par délégation du (de la) directeur(trice) de l’établissement le fonctionnement financier d’un centre
Concevoir, organiser et gérer des actions en réponse à des commandes publiques ou privées
Organiser la vie des stagiaires et /ou des apprentis, faire respecter le règlement intérieur et coordonner le suivi en entreprise
Organiser, planifier et superviser le travail administratif dans le centre dans le respect des commandes et des échéances

CHAMP RELATIONNEL :
CFA agricole régional,IFRIA, Cfa de la santé animamle, OPCO, Conseil régional, Pole emploi, organisations professionnelles, DRAAF, Entreprises

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Gestion financière, droit de la formations continue et de l’apprentissage
Ingénierie de formation

SAVOIR-FAIRE :
Organisation, négociation, conduite de projet

Temps plein

Oui

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

2

Corps / Groupe RIFSEEP

Contractuel / Transco absente/3

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Jean-Yves Charvin
jean-yves.charvin@educagri.fr
04 74 45 50 80

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Ain (01)

Géolocalisation du poste

79 AV DE JASSERON - 01000 BOURG EN BRESSE, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

BOURG EN BRESSE

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025