Directeur CFPPA

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

EPLEFPA : VIC-EN-BIGORRE
11 bis, promenade des Acacias 65 500 VIC EN BIGORRE

Descriptif du service

Présentation générale de l’EPL : 4ème catégorie
LEGTA : 200 élèves, 130 étudiants, 40 enseignants, CFA : 90 apprentis + 110 UFA Tarbes, CFPPA : 90 000 h stagiaires (600 stagiaires), Exploitation agricole, nature et forestière : élevage bovin-lait + cultures + cultures-élevages vivriers + forêt paysanne + étangs-rucher école-maillage de haies
Pôle de compétences : agri-élevage, environnement-nature, forêt ; coopération internationale
Exploitation agricole : Exploitation agricole « polyculture élevage », nature et forestière
Budget EPLEFPA consacré au secteur : 600k€

Description du poste

Assure le pilotage et le fonctionnement d’un CFPPA/CFA dans les domaines de l’ingénierie de formation/prospective territoriale, la pédagogie, la gestion administrative et financière, la gestion des ressources humaines, par délégation du directeur de l'EPLEFPA.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Concevoir, organiser, animer le travail nécessaire à l’élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation du projet de centre
Organiser, coordonner, contrôler l’ensemble des activités du centre
Gérer le fonctionnement administratif et par délégation du directeur de l’établissement le fonctionnement financier d’un centre
Concevoir, organiser, gérer des actions en réponse à des commandes publiques ou privées
Organiser, planifier, superviser le travail administratif dans le centre dans le respect des commandes et des échéances
Organiser la vie des stagiaires et des apprentis, faire respecter le règlement intérieur et coordonner le suivi en entreprise
Préparer et présenter dans les instances de concertation et de validation, les budgets primitifs, les décisions modificatives et autres délibérations
Entretenir et développer un réseau d’acteurs pour promouvoir et développer les activités du centre
Assurer la prospection pour trouver de nouveaux marchés

CHAMP RELATIONNEL :
Acteurs des territoires, enseignants et formateurs,
Equipe de direction de l’EPLEFPA /Campus Agri-environnement/Nature & Forêt de Vic-en-Bigorre
Equipe de direction de l’EPLEFPA Tarbes-Adriana
Logement de fonction sur place possible et permanences de sécurité s'il y a lieu

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
Fonctionnement juridique, administratif, financier d’un centre
Ingénierie financière, comptabilité analytique
Organisation générale de l'État, de l’administration, des collectivités
Filières et organisations professionnelles

SAVOIR-FAIRE :
Mise en place de partenariats
Réaliser le diagnostic et un projet de centre
Mise en place d'indicateurs de performance et de régulation liés au contrôle de gestion
Mobiliser les mécanismes de l’ingénierie financière

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Selon référentiel du MASA

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

2

Corps / Groupe RIFSEEP

Emplois de direction des établissements publics d'enseignement et de formation professionnelle agricole/3

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :
Franck BOCHER, Directeur de l’EPLEFPA - Tél. 05 62 31 80 00 - Mail : franck.bocher@educagri.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L. 332-2 (2°)

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Hautes Pyrénées (65)

Géolocalisation du poste

116 CHE DU BIDALET - 65300 LANNEMEZAN, FRANCE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

LANNEMEZAN

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025