Chargé de mission Agriculture Environnement Territoires
Postuler à l'offrePartager la page
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Chargée / Chargé de la mise en œuvre opérationnelle de politiques agricoles et rurales
Statut du poste
Susceptible d'être vacant
Descriptif de l'employeur
Direction Départementale des Territoires et de la Mer des Bouches-du-Rhône
16 rue Antoine Zattara – 13332 MARSEILLE cedex 3
Service Agriculture et forêt
Descriptif du service
Au sein de la DDTM 13, le service agriculture et forêt compte 25 agents répartis en 3 pôles : « PAC »,
« Exploitations et Espaces Agricoles » et « Forêt ».
Le SAF en œuvre les politiques publiques agricoles et forestières nationales et européennes, en cohérence avec les autres politiques publiques, notamment en ce qui concerne la protection de l’environnement, les risques et l’urbanisme.
L’agriculture bucco-rhodanienne se caractérise par un territoire complexe à la recherche d’un équilibre durable entre les espaces naturels, agricoles, forestiers et urbains.
Dans ce territoire, les enjeux agricoles et forestiers sont variés : préservation du foncier agricole, renouvellement des générations, adaptation au changement climatique, prédation du loup, prévention des feux de forêts.
Description du poste
Placé sous la responsabilité de la cheffe de service il a pour mission de proposer et mettre en œuvre la stratégie agro-environnementale de la DDTM avec l’ensemble des acteurs départementaux (services de l’état, collectivités, chambre d’agriculture etc.).
Pour cela, le chargé de mission anime et pilote les démarches structurantes pour le service.
Il suit et coordonne les sujets d’interface entre les politiques agricoles, forestières et environnementales.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
- il assiste la cheffe de service sur les projets agricoles/environnement/territoires auxquels le SAF participe : démarches de territoires, sujets phytosanitaires, fonciers, ENR etc. Les domaines de ce portefeuille évoluent en fonction des actualités et priorités de la structure.
A ce titre, il supervise les contributions internes et participe à rédiger les éléments attendus du SAF sur ces sujets (PAC, note d’enjeux) et peut être amené à représenter la cheffe de service dans certaines réunions.
- il pilote et participe au déploiement des politiques publiques transversales (contrôle unique administratif, agrivoltaïsme, etc ..)
- il coordonne les sujets transversaux aux 3 pôles du SAF : sujets sobriété foncière, friches, etc.
- Il est en charge du suivi et de la mise en place des zones agricoles protégées : participation aux COPIL, suivi et accompagnement administratif.
- il s’inscrit dans les démarches partenariales sur les sujets liés à l’agriculture : projet alimentaire territorial, agriculture urbaine, suivi des AARC etc. A ce titre, il est une personne « ressource » pour les partenaires extérieurs (Chambre d’agriculture, collectivités, ass.etc.)
- Il appuie ponctuellement le chef du PEEA dans la supervision d'aides en lien avec ces thématiques
- il appuie la cheffe de service dans la préparation d’instances type AG ou congrès : rédaction de note, préparation d’éléments de langage, des dossiers.
Pour l'ensemble, il assure une veille des actualités agricoles
CHAMP RELATIONNEL :
Poste placé sous la responsabilité de la cheffe du service agriculture et forêt.
Placé également ponctuellement sous l'autorité hiérarchique du chef de pôle Exploitations et Espaces Agricoles lorsque les sujets confiés le nécessitent.
Collaboration étroite avec les chefs de pôle.
En interne DDTM avec les autres services, notamment le service Mer, Eau, Environnement, le service Urbanisme et Risques, la Mission connaissance et conseil aux territoires et les délégations territoriales.
Avec la DRAAF et la DREAL, autres DDTM de PACA,
Avec les partenaires locaux : Conseil Régional, Chambre d'Agriculture, ASP, Conseil départemental, métropole AMP, SAFER, France AGRIMER, INAO, organisations de producteurs, ONF ..
Descriptif du profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances des principes de pilotage de projets
Le poste s’adresse à une personne ayant une appétence pour les politiques et à l'action publique dans les champs de l’agriculture et de l’environnement. Une connaissance de l’environnement institutionnel et une expérience d’animation ou de coordination serait un plus/appréciée
SAVOIR-FAIRE :
Capacité d’adaptation et d’organisation
Capacité d’analyse et de synthèse,
Travail en équipe, en réseau ;
Capacité d’animation
Capacité de représentation,
Autonomie, initiative, sens du service public
Temps plein
Oui
Carrière et rémunération fonctionnaires
Parcours professionnel
1
Corps / Groupe RIFSEEP
Ingénieurs de l'agriculture et de l'environnement/4.1
Attachés d'administration de l'Etat/4
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Personne(s) à contacter :
Mme Faustine BARDEY – Chef du Service
Tel : 04 91 28 43.02 – mail faustine.bardey@bouches-du-rhone.gouv.fr.
Vincent DUPONT – adjoint au Chef du Service de l’Agriculture et de la Forêt
Tel : 04 91 28 40 52 – mail vincent.dupont@bouches-du-rhone.gouv.fr
Fondement juridique du recrutement
Art. L. 332-2 (2°)
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Provence-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13)
Géolocalisation du poste
16 RUE ANTOINE ZATTARA - 13332 MARSEILLE CEDEX 03, FRANCE
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
MARSEILLE CEDEX 03
Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
27/01/2025