Assistant(e) spécialisé(e) forêt, gestionnaire foncier H/F

  • Agriculture

  • Doubs (25)

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Postuler à l'offre

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Chargée / Chargé la gestion de la filière forêt-bois

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Descriptif de l'employeur

Acteur majeur de la filière-vois, l'Office National des Forêts (ONF) rassemble plus de 9 000 professionnels. En métropole et en outre-mer, l'ONF gère plus de 11 millions d'hectares de forêts publiques appartenant à l'Etat et aux collectivités territoriales.

La Direction Territoriale Bourgogne - Franche-Comté gère 715 000 ha de forêts (80 % Forêts Communales - 20 % Forêts Domaniales), qui présentent des enjeux économiques importants (récolte de bois, activité cynégétique) et des enjeux environnementaux (Natura 2000, Réserves, PNR...).

La Direction Territoriale couvre 8 départements et est organisée en 6 agences territoriales et une agence Etudes et Travaux. Elle compte, environ 1075 personnes dont environ 185 ouvriers forestiers.

Descriptif du service

L'agencede Besançon assure la mise en oeuvre du régime forestier sur 106 500 ha de forêts publiques, dont 100 500 ha de forêts communales et assimilées, propriétés de 505 collectivités, réparties sur la quasi-totalité du département du Doubs.
La gestion est mise en oeuvre par 9 unités territoriales, assistées par quatre services de soutien (Bois, Appui Travaux, Forêt, Affaires Générales) localisés sur 2 sites administratifs (Besançon et Pontarlier).
Le service Forêt de l'agence de Besançon assure le pilotage de l'ensemble des activités SAM ne relevant pas de la programmation des travaux et EAM en
étroite collaboration avec le CODIR de l'Agence. Le responsable du service assure l'animation de 13 personnes :
- 6 chefs de projet placés sous l'autorité du pilote EAM de l'agence, adjoint au chef de service
- 1 responsable SAM, chargé d'animation technique
- 1 assistante forêt
- 1 chargé de gestion foncière et concessions
- 1 cellule SIG de 3 opérateurs (dont un administrateur de données et un poste dédié en partie à l'EAM)

Description du poste

4 dossiers majeurs sont suivis par le service forêt :
- élaboration des documents de gestion durable avec intégration du changement climatique et déploiement des outils de télédétection ;
- appui aux UT pour l'adaptation des peuplements au changement climatique et la sylviculture ;
- l'équilibre forêt/gibier ;
- politique foncière sur fond de conflits d'usages dans ce département (application/distraction du RF - interface forêt/agriculture -développement des
énergies renouvelables).

Elaboration des aménagements :
- suivi de l'activité
- vérification, mise en forme, diffusion des documents d'aménagement et des pièces liées
- contacts avec les partenaires externes (Communes, DRAAF, DREAL...)
- suivi dans l'application FSA
- secrétariat de l'activité EAM

Foncier :
- instruction des dossiers en lien avec le terrain et la DDT (Applications, Distractions, Acquisitions, Echanges, Délimitations et Bornages, Défrichements...)
- expertises et recherches foncières pour sollicitations externes (études notariales, services de l'Etat, prestataires divers...)
- instruction des avis sur les dossiers d'urbanisme, en lien avec le terrain et la DDT (SCOT,PLUi, CC, PC...)
- gestionnaire SIFOB foncier

Chasse-pêche :
- suivi des baux de chasse en forêt domaniale, en lien avec le terrain, les locataires et la Fédération des Chasseurs (Préparation et suivis des plans de
chasse, suivi des attributions de plans de chasse et de gestion, préparation de la facturation, suivis contractuels...)
- suivi des locations de pêche
- collecte des données des équilibres sylvo-cynégétiques

Autres missions : Secrétariat général du service FORET
Toutes autres missions pourront être confiées au titulaire en fonction des besoins issus de la feuille de route du service FORET.

Carrière et rémunération fonctionnaires

Corps / Groupe RIFSEEP

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Informations complémentaires

Informations complémentaires

Fiche de candidature à demander par mail à marianne.mathie@onf.fr et à retourner avant le 20/10/2024, accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation

Prise de contact avec le service indispensable :
Chef du service forêt : Jean-Luc FELDER 06 70 45 56 55
Directeur d'Agence : Laurent TAUTOU 06 19 45 24 97

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Doubs (25)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

PONTARLIER

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2025

Contact

jean-luc.felder@onf.fr
laurent.tautou@onf.fr