Chef de projet transformation numérique (H/F) H/F

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI

Statut du poste

Vacant

Descriptif de l'employeur

L'Ecole nationale vétérinaire d'Alfort (EnvA) est un établissement public administratif d'enseignement supérieur et de recherche relevant du Ministère de l'Agriculture, qui entretient des liens forts avec son environnement scientifique et universitaire (ANSES, INRA, UPEC, INSERM…). Elle forme près de 900 élèves répartis en six promotions. Elle est installée sur deux sites, l'un situé à Maisons-Alfort (94), le second à Goustranville (14), dédié à la pathologie des équidés. Elle est animée par 400 personnels enseignants-chercheurs, administratifs et techniques, titulaires et contractuels.

Descriptif du service

La direction des systèmes d'information de l'établissement se compose de 11 personnes : le directeur, son adjoint, un pôle « projets et applications » composé de deux chefs de projet, un pôle « systèmes et réseaux » composé de deux ingénieurs et d'un apprenti et le pôle « supports utilisateurs et gestion du parc » composé de trois techniciens et d'un apprenti.
Le chef de projet transformation numérique (H/F) intégrera le pôle « projets et applications ».

Description du poste

Sous l’autorité de la directrice des systèmes d’information, le titulaire du poste effectue les missions suivantes :

Missions principales :

 

1.     Conduite des projets

·         Définir la gouvernance des données de l’établissement

·         Participer à la rédaction de la charte encadrant les usages de l’intelligence artificielle

·         Concevoir, spécifier un système d’information documentaire

·         Coordonner et participer à la mise à jour des procédures dans un objectif de démarche qualité

·         Gérer les projets : coûts, délais, qualité, sécurité.

·         Définir les besoins utilisateurs, établir les spécifications.

 

2.     Déploiement technique du projet

·         Mettre en œuvre les solutions de stockage des données numériques de l’établissement

·         Définir les règles d'accès aux informations selon les catégories d'utilisateurs.

 

3.     Communication et animation

·         Rédiger des documents de présentation et d'utilisation du système d'information.

·         Assurer des formations, rédiger des supports documentaires et plus généralement, assister les différents utilisateurs du système d'information.

 

Missions secondaires :

·         Assurer la veille technologique relative au périmètre concerné (GED/Démat/IA)

Descriptif du profil recherché

·         Savoir analyser un processus métier

·         Mettre en œuvre et conduire des projets SI

·         Recueillir les besoins des services et rédiger les spécifications fonctionnelles

·         Animer des réunions et rédiger des comptes rendus

·         Rédiger les cahiers des charges

·         Connaissances techniques générales liées à la conception de logiciels

·         Piloter et valider les tests fonctionnels

·         Coordonner les partenaires internes et externes à sa mission

·         Organiser et s’impliquer dans les actions d’accompagnement du changement (formation, documentation)

·         Maitriser le fonctionnement des outils de gestion électronique de documents et de dématérialisation

·         Maitriser le contexte réglementaire, organisationnel et technique et les modalités de mise en œuvre de la dématérialisation et de l’intelligence artificielle dans les services publics.

·         Maîtriser les principes et pratiques associés à la gestion du cycle de vie de l’information

·         Maîtriser les outils bureautiques

·         Bonne connaissance de la réglementation des données personnelles (RGPD) et plus généralement du droit informatique
Compréhension de l’anglais technique.

·         Goût du travail en petite équipe.

·         Excellent relationnel.

·         Savoir fédérer et communiquer auprès des différentes équipes techniques et fonctionnelles.

·         Capacités d'analyse.

·         Sens de la pédagogie.

·         Bonnes capacités rédactionnelles et oratoires.

·         Capacité de gestion et d'organisation du temps de travail.

·         Rigueur, dynamisme et autonomie.

·         Savoir faire preuve d'initiative.

·         Sens de la qualité de service.

·         Capacité d’adaptation.

·         Conduire des négociations avec des partenaires internes et externes.

·         Respect des principes de confidentialité et d’éthique.

 

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Attaché d'administration G2.2 Ingénieur de recherche G2.2 Ingénieur d'études G2.2

Carrière et rémunération fonctionnaires

Parcours professionnel

2

Corps / Groupe RIFSEEP

Attaché d'administration G2.2
Ingénieur de recherche G2.2
Ingénieur d'études G2.2

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Adresser votre dossier de candidature : curriculum vitae + lettre de motivation
A l'attention de la Direction des ressources humaines : recrutement@vet-alfort.fr

Pour tout renseignement contacter Catherine Moraillon Directrice des systèmes d'information catherine.moraillon@vet-alfort.fr

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Val de Marne (94)

Géolocalisation du poste

7 avenue du général de gaulle 94700 Maisons-alfort

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

7 avenue du Général de Gaulle 94700 Maisons-Alfort

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/07/2026